サーバ・ネットワークエンジニア
インフラエンジニア(M365・Azure)【大手・中堅企業案件中心】
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掲載期間:26/10/05~26/10/25求人No:WORKP-404143398
サーバ・ネットワークエンジニア

インフラエンジニア(M365・Azure)【大手・中堅企業案件中心】

アルファテック・ソリューションズ株式会社
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募集要項

募集背景
増員
仕事内容
■大手IT商社グループの安定基盤!■直受けメイン■フルフレックス、リモート有◎
===☆☆おすすめポイント☆☆===============
◎大手・中堅企業の案件多数!上流工程から深く関われるポジション
◎M365・Azureの構築経験を活かし最先端ゼロトラストへ挑戦
◎将来的に育成・マネジメントへ挑戦できるキャリアパスも用意
==============================

エンタープライズ市場の大手・中堅企業を対象に、
クラウドおよびオンプレミスインフラ構築の提案・要件定義から
設計・導入までを一貫して担当していただきます。 ※Microsoft M365、Azureが中心

■インフラシステムの新規構築およびリプレースに関する提案/設計/構築
■要件定義、基本設計、詳細設計、構築、導入、試験の一連業務の遂行
■セキュリティおよび認証に関する設計・構築(シングルサインオン/SAML連携等)
■ネットワークおよびクラウドサービスの設計・構築(ゼロトラスト製品活用等)
■協業パートナーやエンドユーザーとの連携によるプロジェクト推進

【プロジェクト例】
・M365/Azureのプリセールス~設計・構築(Entra ID Connect含む)
・Intuneによる数百台規模のデバイス管理(MDM)構築
・オンプレファイルサーバからAzure Filesへの移行
・Entra ID/M365/仮想サーバ環境の新規構築・データ移行
・約2,000名規模のメールシステムのM365移行・SSO導入

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
■M365を中心としたITインフラの設計・構築経験
■Exchange Online/Entra IDの設計・構築またはリプレイス経験
■500名以上の規模での技術担当またはプロジェクト担当経験
■以下いずれかの経験
 └ Intune/SharePoint/Teams等の設計・構築またはリプレース
 └ Azure Filesの構築またはファイルサーバ移行
 └ Azure IaaS(仮想ネットワーク/VM)の構築

【尚可】
■M365(Exchange Online)の構築・移行におけるPM経験
■SIerでのインフラ構築経験
■ネットワークの設計・構築経験
■セキュリティ(FW/プロキシ等)の設計・構築経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・ITや新しい技術に興味関心がある方
・主体性を持ち自走できる方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
〒140-0014 
東京都品川区大井1-20-10 住友大井町ビル南館
JR京浜東北線「大井町」駅徒歩5分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
9時00分~17時45分
※フレックスタイム制(1日3時間以上の勤務必須)
年収・給与
年収:400万~700万程度
月給制:月額304910円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:有り
昇給:有り
待遇・福利厚生
住宅手当(扶養有:50,000円/扶養無:35,000円)、子ども手当、介護手当、退職金制度、テレワーク制度、短時間勤務制度、出産・育児支援制度、資格取得支援制度(祝い金支給あり)、研修支援制度、健康相談、積立年休制度、育児・介護休職制度、健保組合保養所、社員旅行補助、図書費補助、財形貯蓄あり
喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり)
休日休暇
【年間休日124日】完全週休二日制(土・日)、祝日、有給休暇(入社時に7日または10日付与、最高22日)
選考プロセス
書類選考⇒面接(2~3回)⇒内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
アルファテック・ソリューションズ株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■ITインフラ・アプリケーションシステムの企画・設計、開発・構築、保守・運用 ■クラウド・セキュリティ・DX等のITサービス提供
■PCライフサイクルマネジメント(PCLCM)サービスの提供 ■ITシステムのハードウェア・ソフトウェア販売

【会社の特徴】
■事業内容:ITインフラを中心に、情報系アプリケーションの企画・設計から開発・構築、導入、保守・運用まで一貫して手掛けるITサービス企業です。
      ハードウェア・ソフトウェアの販売も含め、お客様のIT環境をトータルに支援しています。

■強み  :1971年創業、50年以上にわたりITインフラ領域で培った技術力とノウハウが強み。
      大手企業・金融機関・自治体など幅広い顧客への大型プロジェクト実績に加え、
      国内外の大手ITベンダーとのパートナーシップを活かした提案力を有しています。

■ビジョン:「プラスαテクノロジー」を掲げ、最新技術に独自の企画力・構築力・サポート力を掛け合わせ、お客様に最適なIT環境を提供。
      技術の進化と新…
設立
1971年2月
資本金
10億円
売上高
201.8億円(2025年3月時点)
従業員数
264名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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