募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う増員
- 仕事内容
-
東証プライムグループの安定基盤のもと、経理組織の核として主導権を持って活躍【職務概要】
同社の経理担当として、ご経験やスキルに応じた月次・年次決算業務から、各種会計検討、プロジェクト管理まで幅広くお任せいたします。
【職務詳細】
・決算業務：月次決算・年次決算の対応
・監査法人対応：担当業務に係る会計論点の整理およびディスカッション
・新規取引等の会計検討：業務フロー設計から仕訳への落とし込み
・プロジェクト管理：競輪場リニューアル等におけるプロジェクトマネージャー兼作業者としての牽引
【このポジションの魅力】
・自律的な組織づくりの中心メンバーとして、内製化・自律化を進める組織の「核」として主導権を持って活躍できます。
・規模な事業を展開する環境で、課題発見から論点整理・業務設計・実行までを一貫して推進できます。
【組織の現状】
現在、経理部にはMIXIからの出向者含め6名が在籍しています（部長1名、マネージャー1名、リーダー1名、メンバー3名）。今後はプロパーを中心とした自律的な組織へと変革を進めており、各事業部担当制を軸としつつ、全社的なプロジェクトやスポット対応にも柔軟に取り組む組織です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須】
・決算業務全般の実務経験（計算書類の作成、監査法人との論点ディスカッション等）
・簿記2級の会計知識
・税務の基礎実務（法人税の税会不一致理解、消費税の課税区分判定）
【尚可】
・固定資産実務の経験（資本経費判定・按分表作成等）
・プロジェクト参画経験（例：店舗・施設等の開撤退、システム導入等）
・Google Workspaceの使用経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
-
・自分の仕事がお客様の安心や楽しさを支えていることを意識し、全力で仕事に向き合い、誠実にやり遂げられる方
・互いを尊重し合い、役割や部門の垣根にとらわれず一歩踏み出し、それぞれの強みを活かしてチームの力を高められる方
・変化を前向きに楽しみながら、日々の小さな気づきやひらめきを大切にできる方
- 雇用形態
-
雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月)
- 勤務地
-
東京都渋谷区渋谷2-24-12 渋谷スクランブルスクエア
JR各線「渋谷」駅直結
勤務地変更の範囲：同社の定める拠点
- 勤務時間
- フレックスタイム制
- 年収・給与
-
年収:560万～952万程度
月給制：月額400000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（6月・12月）
昇給:給与改定年1回（5月）
- 待遇・福利厚生
-
■社員食堂 ■フリードリンク ■社内カフェ(BYRONBAY COFFEE)■社内コンビニ■健保組合の提携機関にて優遇制度あり■入社日に有給休暇付与■育児休業制度、介護休業制度■定期健康診断■懇親会制度■スキルアップ支援制度(資格取得や自己研鑽支援)■企業型確定拠出年金制度■インフルエンザ予防接種
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日121日】完全週休2日制（土日）、祝日、有給休暇（入社月に応じて、入社日に付与）、特別休暇（慶弔休暇など）、産休・育休（取得・復帰実績多数あり）
- 選考プロセス
-
書類選考→面接（2～3回）→内定
※状況により変更になる場合あり
