募集要項
- 募集背景
- マリン事業を国内外へ拡大していく中で、専門知識やスキルを有し、多岐にわたる設計開発をリードできる即戦力人材を募集します。社内外のパートナーと連携しながら、事業の競争力向上とグローバルでの協業拡大を目指しています。
- 仕事内容
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マリン事業の主軸となる新艇開発において、製品企画から設計開発、実艇評価まで幅広く担当します。ベンチマーク、コンセプト、主要目、仕様、原価、スタイリングなどの製品企画に加え、2D／3D CAD作図、MBD、機器・素材選定、仕入先交渉、原価・スケジュール管理などを行います。
■主な業務内容
・新艇の製品企画ならびに設計開発、プロジェクトマネジメント
・社内外（海外含む）の連携先との協業をリード
・次世代環境技術、先進安全技術、リサイクル材料技術の先行開発および船への導入
・デジタル技術を活用した効率的な舟艇開発手法、ツール（デジタルツイン等）の適用
・2D／3D CADを活用した設計
・機器選定、素材選定、新規アイテムの検討
・仕入先との交渉
・原価管理、スケジュール管理
・実艇評価
・船体特性評価、強度計算、電気配線設計、生産等へのスキル領域拡張
■業務の特徴
組織が細分化されていないため、企画・開発・設計・生産・販売・サービスまで幅広い領域に関われます。自動車開発で培われた技術やノウハウを応用しながら、安全・安心で快適なボートづくりを進めています。
■キャリアパス
製品企画や船型・構造・艤装などの設計開発、評価を通じ、舟艇開発の専門性を広げられる環境です。担当領域にとどまらず、複数の関係者を巻き込んだプロジェクト推進にも携わることができます。
■出張
関係先との業務により、国内外への出張が月3～5回程度あります。
■働きがい
製品企画から設計、評価、生産、販売、サービスまで幅広い工程に関われることが特徴です。自ら携わった製品やサービスがお客様へ届くため、成果を身近に感じられます。自動車分野で培われた技術を海のモビリティへ応用する経験も積めます。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
プレジャーボートの企画・開発・生産管理・販売・サービスを専門に行う組織へ配属予定です。自動車開発経験者とキャリア採用者がそれぞれの知識・経験を持ち寄り、新しい製品開発に取り組んでいます。組織詳細は、選考の過程でお伝えします。
- 応募資格
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- 必須
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・船舶設計の基礎知識
・2次元および3次元CADを使用した船舶設計実務経験
・海外企業と連携したプロジェクトマネジメント経験
・多くのステークホルダーを巻き込みプロジェクトを推進した経験
・英語コミュニケーション力（英語使用業務への従事経験、TOEIC 730点以上相当）
※他産業における製品企画、設計開発経験をお持ちの方で、本業務にチャレンジしたい方も歓迎します。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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以下いずれかの勤務地
■本社
愛知県豊田市トヨタ町1番地
アクセス：愛知環状鉄道「三河豊田駅」より徒歩約15分
■マリン事業部中部事業所
愛知県蒲郡市海陽町2丁目1
アクセス：JR東海道本線「三河大塚駅」より徒歩約24分／車で約6分
※開発期間は、試験艇を保管する蒲郡市の開発評価フィールドでの勤務が中心です。
※リモートワークは待遇・福利厚生欄を参照
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1～2日
プロジェクトの状況や業務内容によって月数日程度在宅勤務が可能です
開発現場で評価・検討を行う場合は出社が多く、オフィスへの出社は週3～4日程度です。
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
国内・海外の各研究開発・生産拠点。
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間：08:00～17:00
実働時間：8時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：20時間
※部署により勤務時間が異なる場合があります。
その他の勤務時間例…8:30～17:30／8:45～17:45（全て実働8時間・休憩1時間）
※部署によりフレックスタイム制あり
- 年収・給与
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年収：550～1570 万円
月給制
基本給：270000円
残業代：全額支給
月給270,000円～700,000円
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年2回
昇給：あり 年1回
- 待遇・福利厚生
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社宅・寮制度／引越費用補助／財形貯蓄制度／従業員持株会／退職金制度／社内販売制度
車両購入資金貸付制度／事業所内託児施設（一部オフィス）／各種検診／結婚祝い金／WELBOX
各種施設利用（スポーツセンター、マッサージルームなど）／保養所／時短勤務
教育制度（階層別研修、選択式講座など）
- 休日休暇
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【年間休日】121日
【休日内訳】 週休2日制 土曜日,日曜日,GW休暇,夏季休暇,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接2～3回（適性検査あり）
★Web面接可
※選考フローは変動する場合があります。
