募集要項
- 仕事内容
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CEO直下で内部統制（J-SOX）領域の新規AIプロダクト立ち上げに参画。公認会計士として大企業の部長～役員層へのコンサルティングや導入推進、プロダクト開発を担います。■募集背景：
MNTSQは「すべての合意をフェアにする」をビジョンに、日本の大企業の「契約インフラ」を生み出してきました。今回、契約の隣接領域である内部統制（特にJ-SOX）領域に進出するにあたり、CEO直下でセールスやエンジニアと高速でプロダクト開発を進める、内部統制に明るいドメインエキスパートとしての公認会計士を募集します。
■職務概要：
内部統制（特にJ-SOX）の専門家として、新規事業プロダクトと掛け合わせた顧客へのコンサルティング、導入・利活用プロジェクト推進、プロダクトのアップデートを担当します。※コーポレート職としての内部統制業務ではありません。
■具体的な業務内容：
・提案顧客ごとに、内部統制業務の変革シナリオを描く
・執行役員・部長クラスとの直接の渡り合い、経営課題を起点とした構想提案
・顧客にとって最適な内部統制（特にJ-SOX対応）業務オペレーションの設計と推進
・導入支援・利活用促進・解約防止のアクション
・顧客の声をプロダクト部に直接持ち込むパイプラインとしての役割
・CEOやPdMやエンジニアを巻き込みながらの、公認会計士目線での開発アドバイス
・事例を抽象化し、「個社ニーズ」と「ベストプラクティス」を仕分ける議論リード
※職種の変更範囲：会社の定める業務
■配属組織：
CEO直下の新規事業ポジション。協働するPdMは公認不正検査士の有資格者です。
■求人の魅力：
・公認会計士の知見をAIプロダクトに乗せ、日本を代表するエンタープライズ企業群の内部統制・ガバナンスのあり方を変えるスケール感ある仕事です
・顧客から得た気づきがスピーディーにプロダクトに反映される開発の最前線
・基幹システムが存在しない内部統制・J-SOX領域へ、確かな戦略で進出するダイナミックな挑戦
・トヨタ自動車、三菱商事、三井住友銀行など日本の売上高TOP100企業のうち43社が顧客。受託ゼロ・個社カスタマイズゼロのプロダクト企業
※ストックオプション制度あり／副業可（要事前申請）
- 応募資格
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- 必須
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・公認会計士としての顧客向けの監査／コンサルティングのご経験
・J-SOX対応に関する実務経験
・テクノロジーに対する強い興味関心（開発経験等は不問）
・高いコミュニケーション力（顧客の状況理解、説明・提案、関係構築）
・ステークホルダーとの折衝・合意形成力（要件調整、意思決定支援、プロジェクト推進）
- 歓迎
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・要件定義～本番稼働～定着まで一気通貫で担ったプロジェクト経験
・エンタープライズ企業の業務フローに対する高い解像度
・プロダクト開発に関与した経験
■求める人物像：
・変革への熱意：「内部統制のあり方を変えたい」「内部統制の可能性を広げたい」という強い想いをお持ちの方
・好奇心と適応力：最先端のAIやテクノロジーに物怖じせず、楽しみながらキャッチアップできる方
・巻き込み力と協調性：エンジニア、BizDev、顧客など、多様な関係者と誠実に連携し信頼関係を構築できる方
・自律駆動：変化の大きい環境を楽しみ、自ら課題を発見して主体的に動ける方
- 雇用形態
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正社員（期間の定めなし）
試用期間：3か月（試用期間中も条件等に変更はありません）
- 勤務地
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〒104-6004 東京都中央区晴海1丁目8-10
晴海アイランド トリトンスクエア オフィスタワーX棟 4階
※勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地
最寄駅：都営大江戸線 勝どき駅
■リモートワーク：
ハイブリッドワーク（出社または自宅勤務を各自が選択、フルリモート不可）
月5日以上の出社（詳細は面談や選考時にご説明。直近全社平均出社率50%超）
- 勤務時間
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所定労働時間：8時間
フルフレックス制（コアタイムなし）
休憩時間：60分（8時間勤務の場合）
みなし残業手当45時間分含む（超過分別途支給）
- 年収・給与
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想定年収：1000万円～1500万円
年俸制（12分割した金額を毎月支給） 評価年2回
賞与に左右されずベースで手厚く支給する給与体系
みなし残業手当45時間分含む（超過分別途支給）
上記給与とは別に「ストックオプション制度」を導入
- 待遇・福利厚生
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■加入保険：
健康保険（関東ITソフトウェア健康保険組合）・厚生年金保険・雇用保険・労災保険
■福利厚生：
・通勤手当（上限5万円/月）
・健康診断
・オフィスジム無料利用可
・ウォーターサーバー完備
・オフィス内に自動販売機設置あり（割引あり）
・インフルエンザ予防接種費用補助（自社独自）
・ベビーシッター利用割引券制度
・Claude Enterpriseアカウント付与
・オンボーディング制度（3ヶ月：Welcomeランチ、Welcomeディナー、メンターランチ、領域横断ランチ）
・副業可（要事前申請）
■受動喫煙防止措置：
屋内原則禁煙（就業場所のビル内に共用喫煙専用室あり）
- 休日休暇
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休日：完全週休2日制、祝日
休暇：年次有給休暇（入社時13日、以降1年ごとに14～23日付与）、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、看護休暇、介護休暇
- 選考プロセス
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書類選考 → 一次面接 → リファレンスチェック・バックグラウンドチェック → 最終面接（対面・オフィス実施） → 内定・オファー面談
※内定までの目安期間は3～4週間 ※遠方からの移動の場合、交通費支給あり ※スケジュールは変更となる可能性あり
