設計・開発エンジニア(電気)
YP2610SSC24B 流量計製品の電気系ハードウェア設計・開発 メンバー
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掲載期間:26/10/02~26/10/15求人No:JACT-NJB2415826
NEW設計・開発エンジニア(電気)

YP2610SSC24B 流量計製品の電気系ハードウェア設計・開発 メンバー

横河電機株式会社
上場企業 マネジメント業務なし 英語力が必要 転勤なし 土日祝休み
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募集要項

募集背景
非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
仕事内容
横河電機株式会社での募集です。
弱電回路設計のご経験のある方は歓迎です。
■部門情報
ミッションは、.流量計製品の開発と維持に責任を持つ。お客様にとって価値ある流量計商品群を適切なタイミングで提供する。技術領域として業界トップレベルの開発力、技術力を獲得し、製品開発に貢献する。横河プロダクトにおいて、伝送器に次ぐ第2の柱を目指す。流量計部全体で約85名で、年齢構成は20~30代が35%、40~50代が50%。

【業務内容と期待する役割】
(入社後会社の状況に応じて業務変更の可能性あり。範囲:当社業務全般)
・流量計センサからの信号を受信し変換する変換器部分の電気系ハードウェア開発、設計、センサーと組合せて流量計全体としての評価
・有害物質、防爆、安全規格などの国際規格に準拠した規格適合のための開発業務
・当社海外工場における製造品質改善のための協業や指導

【本ポジションの魅力とキャリアパス】
・横河電機は、計測・制御・情報技術を通じて産業界の持続可能な発展に貢献するグローバル企業です。
・流量計測は工業プロセスにおいて不可欠な要素であり、本ポジションはセンシング信号を電気的に変換し、低ノイズ、高精度に測定を行う「流量計変換器」の電気系ハードウェア設計・開発を担当します。
・海外拠点(ドイツ、インド、中国など)やパートナー企業との協業を通じ、グローバルな視点で製品開発に携わることができます。
・入社後は、製品開発のスペシャリストとして成長し、将来的にはプロジェクトリーダーや技術戦略策定など、キャリアの幅を広げる機会があります。
・安定した事業基盤と働きやすい環境(残業規制・多様性推進)で、長期的なキャリア形成が可能です。

英語利用の具体的場面と使用頻度
特になし

想定残業時間
20時間程度 時期により繁忙期あり

出張
国内:1回/年 海外:1回/年

在宅頻度
状況に応じて利用可
応募資格
必須
■絶対要件
・基本的な電気設計知識・スキル(電気電子部品、低ノイズ回路、高精度回路 など)
・電気系の一般性能評価、環境試験評価の実務経験
・電気回路、プリント基板設計/評価の実務経験
・電気回路シミュレーションスキル(LT Spiceなど)、回路、基板CAD活用スキル(CR 8000など)
・コンピテンシーは、英語コミュニケーション、異分野人財とのコラボレーションするマインドを持っていること。
■歓迎要件
・流量計の開発、設計経験
・規格適合業務の設計、評価経験(有害物質、一般安全、防爆、EMCなど)
・プログラミング(評価自動化など)
・流体力学の知識
・統計的品質管理手法に関する知識または実務適用経験

資格/専門知識
不問

リーダー/管理職経験と必要年数
■歓迎要件 リーダー経験あり
フィットする人物像
JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
雇用形態
無期雇用
ポジション・役割
一般社員
勤務地
東京都
勤務時間
【就業時間】08:30 ~ 17:15
【労働時間制等】通常の労働時間制
年収・給与
【年収】630万円 - 770万円
待遇・福利厚生
【通勤手当】全額支給 通勤手当:会社規程により支給
【社会保険】健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
休日休暇
【有給休暇】有給休暇は入社時から付与されます
入社7ヶ月目には最低10日以上
【休日】完全週休二日制
土
日
祝日
年末年始
休日:完全週休二日制 土、 日、 祝日、労働祭、年末年始

【有給休暇】
入社月により20日~1日の付与(年度4月~3月)、5年目20日、最高22日(皆勤休日含)※翌年繰り越し分を含め最高44日間
キャリアパス・評価制度
【昇給】年1回 (7月)

会社概要

社名
横河電機株式会社
事業内容・会社の特長
■制御事業
プラントの生産設備の制御・運転監視を行う分散形制御システムなどを提供、さまざまな産業の発展を支えてきました。包括ブランド「OpreX」のもとで、プラントのライフサイクルにわたり、現場から経営レベルまでのお客様の価値を最大化する総合的ソリューション、生産性向上のための各種ソフトウエア、生産制御システム、流量計、差圧・圧力伝送器、プロセス分析計、プログラマブルコントローラ、工業用記録計等を提供しています。
■測定器事業
 産業のマザーツールである測定器は、YOKOGAWA創立以来の事業です。電力、電圧、電流、光、圧力などの物理量の高精度な測定技術を生かし、環境関連の電気エネルギー関連や光通信関連分野のお客様の課題解決のためのサービスを含めたトータルソリューションを提供します。
■新事業他
 サービス提供事業者にとって、使いやすく、運用負荷を抑えた産業用IoT(IIoT)のハードウエア、ソフトウエア、クラウド環境を提供するソリューションビジネスを展開しています。また、バイオマスマテリアルの製造と販売及び、それに関連するライセンス供与やコンサルティングを行うビジネスを手掛けています。
設立
1920年12月
資本金
43401(百万)円
売上高
2026年03月 60482900(万円)
従業員数
2240名
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株式会社ジェイ エイ シー リクルートメント
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-010227紹介事業許可年:1988年
設立
1988年3月
資本金
6億7226万円
代表者名
代表取締役会長兼社長 田崎ひろみ
従業員数
法人全体:2,400名

人紹部門:2,000名
事業内容
人材紹介業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-010227
紹介事業許可年
1988年
紹介事業事業所
東京本社・北海道支店・東北支店・北関東支店・横浜支店・静岡支店・浜松支店・名古屋支店・京都支店・大阪支店・神戸支店・中国支店・福岡支店
登録場所
東京本社
〒101-0051 東京都千代田区神田神保町1-105 神保町三井ビルディング14階
ホームページ
https://www.jac-recruitment.jp/
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