生産管理・品質管理・品質保証・工場長(電気・電子)
データセンター設備管理 電気主任技術者【ソフトバンク100%出資会社/年間休日123日/東京都】
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掲載期間:26/10/02~26/10/15求人No:HMTT-323991
NEW生産管理・品質管理・品質保証・工場長(電気・電子)

データセンター設備管理 電気主任技術者【ソフトバンク100%出資会社/年間休日123日/東京都】

SBエンジニアリング株式会社
英語力不問 転勤なし 土日祝休み
気になる

募集要項

募集背景
事業拡大のため
仕事内容
データーセンター、ネットワークセンターに導入する電源設備工事や各種設備に関する業務(特別高圧、高圧、低圧問わず)上記施設の現場監督として電気工事の全体像の把握と指示をお任せします。
データーセンター、ネットワークセンターに導入する電源設備工事や各種設備に関する業務です。
(特別高圧、高圧、低圧問わず)上記施設の現場監督として電気工事の全体像の把握と指示を行います。

【電気主任者の業務内容】
・データセンター電気主任技術者業務(保安規定及び保全計画作成、自家用電気工作物年次点検管理監督等)
・データセンター各種ビル設備の維持管理(電気・空調・消防・衛生・給排水・建物附帯設備の点検管理監督、修繕提案)
【具体的には】
・電気主任技術者業務(保安規定・保全計画作成、自家用電気工作物の年次点検管理監督等)
・データセンター内各種設備(電気・空調・消防・給排水等)の維持管理・点検監督・修繕提案
・電気工事における現場監督(安全・工程・品質管理、予算立案)
・設備の修理・更新・工事対応

【採用部門について】
常に支障のないネットワークの維持管理を行う部門です。データセンター・ネットワークセンター内に常駐し
発電設備や受変電設備、空調等の新設・増設・交換工事や保守運用を一手に担っています。情報社会のインフラを支える重要拠点にて
エキスパートチームの一員としてご活躍いただきます。

【親会社との業務のすみわけ】
委託される業務においては、ほぼ全て同社側で作業を行います。(監督員業務のみ親会社が担当)
親会社のソフトバンクの社員の方が監督員として実際に現地に来られる作業は、
重要作業(搬入出、電源繋ぎ込み/離線、年次点検など)のみで、通常業務においては日程調整含めてほぼ全て同社側で実施・決定いたします。

【働き方について】
【勤務時間】
・平均残業時間20H/月
・休日勤務、宿直有り(目安2~3回/月)
 ※担う業務により変動有
【休日、夜間出勤】
・計画的な休日、夜間出勤のケースあり。平日に振休取得
【宿直】
・仮眠室で就寝待機、緊急事態(災害、機器故障等)の実働対応
※宿直手当、時間外手当有 (頻度:月2~3回)

応募資格
必須
【必須】
設備維持管理などの募集の仕事内容に関連する業務経験を有し、
以下いずれかの資格をお持ちの方
第三種電気主任技術者(電験3種)以上
1級電気工事施工管理技士
(※特高受電ビル等での電気主任技術者選任経験や現場監督経験があれば尚可)

【歓迎】
第二種電気主任技術者(電験2種)
エネルギー管理士
建築物環境衛生管理技術者
危険物取扱者乙種第4類、冷凍機械責任者
データセンター等の大規模施設におけるビル管理
歓迎
第三種電気主任技術者(電験3種)以上
1級電気工事施工管理技士
(※特高受電ビル等での電気主任技術者選任経験や現場監督経験があれば尚可)
フィットする人物像
■情熱を持って自律的に活動できる方
■明るく元気で行動力がある方
雇用形態
正社員
勤務地
東京都江東区、豊島区
勤務時間
9:00~17:45(休憩1時間)※スーパーフレックスタイム制あり ※採用ポジションにより異なります。
年収・給与
想定年収例:5,598,000円~8,471,000円
基本給例:338,000円~522,000円
残業20H込み:623万円~940万円

※残業代別途支給、実際の時間外手当は、勤務実績に応じて変動します
※別途、割増手当(深夜勤務手当、休日勤務手当など)あり
※想定理論年収は過去実績をベースにした概算です

■昇給:年1回
■賞与:年2回
待遇・福利厚生
社会保険(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)、残業手当、通勤手当支給(規定あり)、福利厚生制度あり(保養 レジャー施設の優待制度等)、福利厚生サービス「ベネフィット ステーション」に加入、屋内全面禁煙
休日休暇
【年間休日123日】
完全週休二日制(土日祝)、年末年始休暇、年次有給休暇、積立年休制度
特別有給休暇:結婚休暇/配偶者出産休暇/子女結婚休暇/リフレッシュ休暇/忌引休暇/転勤休暇/公務休暇/災害休暇/交通遮断休暇/召喚休暇/ドナー休暇/ボランティア活動休暇/公傷病休暇(3日目まで)
特別無給休暇:公職休暇/生理休暇/産前休暇/産後休暇/マタニティ通院休暇※/看護休暇※/キッズ休暇※/母性保護休暇※/介護休暇※/公傷病休暇(4日目以降)/ノーマライゼーション休暇(障がいのある方のための通院休暇)※/通院 がん治療休暇※ など
※は積立年休での取得可
選考プロセス
書類選考→SPI→1次面接→最終面接→内定

会社概要

社名
SBエンジニアリング株式会社
事業内容・会社の特長
ソフトバンク株式会社の100%子会社。
主にソフトバンクの法人顧客向けデータ/音声通信サービスに関連するネットワーク構築工事とモバイル事業に係る各種工事等のエンジニアリング事業を展開しています。

【法人ソリューション事業】
最新のネットーク技術、AI IoTなどの革新的な技術、そしてソフトバンクグループとしてのソリューション力でお客様に新たな価値を提供いたします。
【アウトソーシング事業】
DX活用のための専門領域の人材を技術とも提供し新たなビジネスの可能性を広げます。
企業の抱える業務課題にトータルなサービスを提供いたします。
【通信インフラ事業】
高度な技術で進化し続ける次世代インフラの構築並びに保守を担い、お客様の通信環境を最前線でサポートします。
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ヒューマンリソシア株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユー080167紹介事業許可年:1989年
設立
1988年2月
資本金
1億円
代表者名
高橋 哲雄
従業員数
法人全体:845名

人紹部門:48名
事業内容
人材紹介
人材派遣
業務委託
厚生労働大臣許可番号
13-ユー080167
紹介事業許可年
1989年
紹介事業事業所
東京本社
大阪本社
登録場所
東京本社
〒160-0023 東京都新宿区西新宿7-5-25 西新宿プライムスクエア1F
ホームページ
https://kensetsutenshokunavi.jp/
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