募集要項
- 募集背景
- 小型ビジネスジェットを活用したオンデマンドチャーター事業や離島医療搬送サービス等の航空運送事業拡大に伴い、企画業務室の牽引役となる室長候補を募集するため。
- 仕事内容
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東証プライム上場金融グループの航空運送事業会社にて、企画業務室長候補として事業計画の策定・実行や予算管理、組織活性化を牽引するポジションです。航空運送事業における企画業務室の室長候補として、以下の業務を中心に組織を牽引していただきます。
事業計画の策定および実行推進
全社の予算管理・収益管理業務
航空当局との折衝および関係構築
管理職としての組織活性化およびマネジメント業務
- 応募資格
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- 必須
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【以下すべてを満たす方】
航空運送事業の本社企画部門等における事業計画の策定・実行、および全社予算管理の経験
航空当局との折衝経験
管理職として組織活性化を指揮した経験
- 歓迎
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航空系事業の新規事業立ち上げ経験
航空運送事業における安全推進・品質保証・運航基準部門等での管理職経験
運航部門と整備部門の連携強化など、組織最適化を推進した経験
- フィットする人物像
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主体的、能動的に行動ができる方
協調性がありコミュニケーション能力が高い方
高い意識で仕事に取り組むことができる方
既存の枠組みにとらわれることなく創造力を発揮できる方
- 雇用形態
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正社員
※試用期間あり（雇用条件は本採用時と同じ）
※ご年齢を加味し、嘱託社員でも採用も検討（１年ごとの更新）
- ポジション・役割
- 企画業務室 室長候補
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
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8:30～17:30（所定労働時間8時間00分／休憩60分）
※残業：月20時間程度想定（休日出勤が発生する可能性あり）
- 年収・給与
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想定年収： 880万円～1,000万円程度
月給： 700,000円～800,000円
※非管理職の場合：残業手当別途支給／管理監督者の場合：時間外手当対象外
- 待遇・福利厚生
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各種社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）
退職金制度（当社退職金規程に基づき支給）
健康診査等補助金制度、インフルエンザ予防接種費用補助
慶弔見舞金制度
産前産後休業、育児休業（最大子が2歳6ヶ月に達する日まで）、出生時育児休業
育児短時間勤務・育児時差出勤（小学4年生の学年末まで利用可能）
子の看護休暇、子の育児目的休暇、家族の介護休暇
- 休日休暇
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年間休日120日
完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始（12/30～1/3）※交替勤務制（業務の必要上、あらかじめシフト表によって定められたものはこれに準ずる）
年次有給休暇（入社半年後10日、最高20日／半日単位・1時間単位での取得可能）
特別休暇（慶弔休暇・隔離休暇・公務休暇等）