募集要項
- 募集背景
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1987年の創業以来、並行輸入の腕時計を扱う老舗専門店として実績を重ね、ひときわ多くの顧客で賑わう存在として成長を続けてまいりました。顧客との出会いが多様化する中で、挑戦し続けられる企業です。
今回は、今後のさらなる事業規模の拡大、および将来の事業承継を見据え、経理・財務を中心とした管理部門を統括し、経営者の意思決定を支えていただける幹部人材を新たに募集いたします。
- 仕事内容
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経理・財務業務を中心に、管理部門全体の責任者候補として幅広いマネジメントおよび実務をお任せいたします。【具体的には…】
・経理、財務部門のマネジメントおよび実務全般の統括
・予算策定、予実管理、資金繰り管理
・経営陣に対するレポーティング、および経営の意思決定サポート
・事業規模拡大や事業承継を見据えた管理体制の強化・構築
・管理部門メンバーの育成、マネジメント業務
・その他、総務・人事など管理部門周辺業務のサポート
等
【ポジションの魅力・やりがい】
売上高330億円規模を誇る老舗優良企業のコアメンバーとして、経営に近い立場で会社を支える非常にやりがいのあるポジションです。盤石な経営基盤がありながらも、事業拡大や事業承継という会社の重要なフェーズに幹部候補として深く関わっていただくことができます。
【組織構成】
管理部門への配属となります。
※詳細な人員構成は面接等でお伝えいたします。
【将来的なキャリアビジョン】
まずは管理部門の責任者候補として、経理・財務を中核に実務とマネジメントを担っていただきます。将来的には管理本部長などのポジションとして、経営の根幹を担う中核メンバーとしての活躍を期待しております。
※詳細は面談時にお伝えします
- 応募資格
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- 必須
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・事業会社における経理、財務の実務経験
・管理部門でのマネジメント経験（目安として課長・マネージャー等の経験）
・経営層に対するレポーティングや意思決定サポートの経験
- 歓迎
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・小売業や商社での管理部門経験
・事業承継や組織再編などに携わったご経験
・公認会計士、税理士、日商簿記1級などの資格をお持ちの方
・総務、人事などの周辺領域における幅広い管理部門経験
- フィットする人物像
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・経営視点を持って自ら課題を発見し、改善に向けた行動ができる方
・社内外の関係者と円滑なコミュニケーションが図れる方
・変化を恐れず、企業の成長を支えることにやりがいを感じる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都中野区 ※転勤なし
最寄駅：中野駅
※詳細は面談時にお伝えします
- 勤務時間
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10:00-18:45
時間外労働:月/0～数時間程度（★残業はほぼありません！）
実働:日/7時間45分
休憩:60分
- 年収・給与
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年収：700万～900万円
経験・能力等により決定
賞与:年3回（3月、6月、12月 ※昨年実績計4.5ヶ月分）
昇給:年1回（4月）
・月給：51.5万円～54.5万円
※基本給：51.5万円～54.5万円
※管理職採用の為、残業代は無し
試用期間：3ヶ月 （補足事項無し）
雇用期間：期間の定めなし
- 待遇・福利厚生
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【諸手当】
交通費全額支給、時間外手当全額支給、業績手当（月々の業績に応じて支給）、管理職手当、役職手当
【社会保険】
各種社会保険完備（健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険）
【福利厚生】
退職金制度、私服勤務可（アクセサリー／髪型自由）、研修制度（業務に関係した外部研修に会社負担で参加可能）、社員割引制度（時計やジュエリー、カメラなどグループが扱っている製品全てが対象）、ウォーターサーバーやコーヒーメーカー完備（何杯でも無料）
【受動喫煙対策】
敷地内禁煙
- 休日休暇
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【休日】
年間休日：100日
シフト制（月7～9日 ※基本は自由にシフトを組めます）
※5日以上の連続休暇もシフト調整によっては取得可能
【休暇】
有給休暇（年間20日間）、産休・育休制度
※有給休暇の補足：初年度は入社日から起算して按分／毎年4/1に付与。有給消化率ほぼ100％！
