募集要項
- 募集背景
- コンサルタントより詳細ご説明いたします。
- 仕事内容
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＜雇入れ直後の職務内容及びその詳細＞
人事部に研修制度の構築や、新卒・中途採用業務を担当している課の課長職として業務をお任せいたします。
グループの系列会社の採用についても管轄をしている部門の課長職となります。具体的には以下業務をお任せいたします。
■業務詳細
・人事部メンバー（4名）のマネジメント業務
・新卒及び中途採用関連業務の取りまとめ
・各種研修制度企画の管轄
＜変更の範囲＞
会社の定める業務
- 応募資格
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- 必須
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■必須
※いずれも必須
・人事として採用研修を担当されたご経験をお持ちの方
・管理職としてマネジメントのご経験をお持ちの方
- 雇用形態
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■雇用形態：正社員
■試用期間：有 3ヶ月
※試用期間中の労働条件の相違なし
- 勤務地
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＜雇入れ直後の就業場所（配属先）及びその詳細＞
■勤務地：大阪府大阪市中央区
■最寄り駅：大阪メトロ御堂筋線 本町駅 徒歩6分（マイカー通勤否）
＜変更の範囲＞
会社の定める事業所
- 勤務時間
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■就業時間: 9:00～ 17:40（休憩 45分）
■実働時間：7時間55分
※月平均残業時間：繁忙期となる12月でも残業時間は10～20時間
- 年収・給与
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■年収:6,800,000円～7,400,000円
■基本給:400,000円～450,000円
■賞与:有 年2回 6月、12月
■支給実績:200万円前後
■退職金:有
- 待遇・福利厚生
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■保険：健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
■諸手当：通勤手当：上限なし※規程による、家族手当※規程による、住宅手当：転勤時※条件による
■福利厚生：寮社宅：転勤時※条件による、ご結婚・ご出産・介護や通院など場面に応じた各種手当/サポートがございます。
■転勤:有 ※当面無し(総合職コースの為、転勤ありのコースとなります。)
■定年：有 65歳
■雇用延長・再雇用制度：有 65歳
- 休日休暇
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■年間休日：124日
■休日休暇：完全週休二日制（土日）、祝日、有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇、育児に関する特別有給休暇
- 選考プロセス
- 書類選考→面接2回
