募集要項
- 募集背景
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事業拡大のための募集となります。
より広く・深く・生涯にわたって求職者をサポート
「建設業界の価値観・スタンダードを我々が変える」
建設業界に特化した人材サービスとして、これまで派遣領域を中心に多くの技術者を支援してきました。
今後は、正社員領域でのキャリア支援をさらに強化するため、人材紹介事業を拡大しています。
現在はまさに組織と仕組みをつくっている段階で、これから採用市場における存在感をさらに高めていくフェーズです。
本ポストは、両面型で活躍いただける方を募集します。
領域の拡大も担っていただきたいと考えています。一つひとつの仕組みを一緒につくりながら、事業の成長に関わっていただけるポジションです。
- 仕事内容
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建設業界のお客様に対して、建設業界経験者の正社員人材紹介サービスの提供をお願いします。
・両面営業（RA/CA）
RA対応
・クライアントの新規開拓
訪問、WEB商談での求人獲得/業務内容ヒアリング
契約の締結、それに伴う事務的作業
CA対応
・面談/転職カウンセリング、求人紹介
履歴書・職務経歴書の添削アドバイス、面接対策、条件交渉
・既存求職者掘り起こし
・スカウト運用
・その他戦略構築と実行
希望年収1000万円程度のハイクラス層のご紹介に携ることもあり幅広く知識を付けることも出来ます。
現在は施工管理をメインにサービスを提供しておりますが、
施工管理以外のポジションの開拓にも取り組んでいます。
本ポジションでの期待することは、新たな領域の拡大です。スケールしていただきゆくゆくはチームメンバーの増員、責任者としてマネジメントもお任せすることを考えております。
- 応募資格
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- 必須
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・法人営業・個人営業それぞれ3年以上のご経験
・物事を深堀で考えることができ、交渉力が高く結果への執着がある方
・主体性をもって行動できる方
・※転勤可能な方
- 歓迎
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・建設×人材紹介のご経験をお持ちの方
・建設業界の知見をお持ちの方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 25歳～35歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
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・グリップ力の強い方
・弊社のMISSION、VISION、VALUEに共感して頂ける方
・学習意欲が高く、柔軟に動ける方
・成果にこだわり、目標達成に向けて主体的に行動できる方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：期間の定め無し
試用期間：有り (2ヶ月)
- 勤務地
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東京都新宿区
喫煙環境：屋内全面禁煙（勤務地により異なる）
転勤の有無：有り
- 勤務時間
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【勤務時間ベース】
9:00 ~ 19:00
※フレックス制度に基づき、上記時間内で4時間以上勤務必須
※月間所定労働時間：当社カレンダーに基づき、各月の所定労働日数×8時間
（例：160～176時間／月程度）
【残業時間】
32時間以下/月（平均20-30時間/月）
- 年収・給与
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年収 ：4,000,000円 - 5,000,000円
例
月収330,000円＝基本264,000円＋みなし手当6,6000円
■賞与：年2回（入社時期による）
業績分配方式により賞与額を決定
■昇給：年2回
評価制度により決定
- 待遇・福利厚生
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※各種社会保険完備、入社初日に加入
・結婚祝い金
・出産祝い金(10万）
・確定拠出年金制度
・従業員持株会
・資格取得支援（資格奨励一時金など）
・健康診断 年1回
・インフルエンザ予防接種 年1回
・にしたんクリニック無料AMH検査
・AIG損保相談窓口
・通勤交通費全額支給 （上限：3万円）
・在宅勤務制度（所属先・職種による）
・短日/短時間勤務制度（所属先・職種による）
・社宅手当（異動による転勤者のみ3年間支給）
・チャレンジ公募制度（社内異動制度）
- 休日休暇
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【年間休日】
125日
【休日】
土曜日、日曜日、祝日
（会社の定めにより、出勤日となることもあります。）
会社カレンダーによる
（祝日・GW・夏季休暇・年末年始・弔事・介護／育児休暇・転任休暇など）
【年間有給休暇】
10日~20日
- 選考プロセス
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1.Webエントリー・書類選考
↓
2.1次選考（WEBもしくは対面）
各事業部門担当者との面接
↓
3.最終選考（対面 遠方の方はWEB）
各事業部門責任者との面接
※選考回数は原則２回（場合によって3回実施となる可能性あり）
