募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う増員となります。
- 仕事内容
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複数存在する各プロダクトチームのリードエンジニアとして、サービス開発におけるビジネス的・技術的議論をPdMやEMと行いながらチームを牽引していただきます。
ユーザー数・アクセス数ともに国内最大級の規模を誇るキャリア情報サイト等の機能拡張、新規機能開発を主導するポジションです。
【具体的には】
・プロダクトの機能拡張や新規機能開発のための開発計画策定、設計、実装、テスト、運用のリード
・開発体制におけるリスク検討、およびその対応
・サービス品質向上のためのアーキテクチャ設計
・チームの生産性やプロダクト品質向上のための各種自動化、およびプロセスの整備
・新卒や後輩エンジニアに対する適切なコードレビュー、および教育支援
【開発環境】
言語・FW：Ruby on Rails、TypeScript、Remix、NestJS、React、Go
インフラ・コンテナ：AWS（ECS、EKS）、Google Cloud、Cloudflare、Docker、Terraform
DB・分析：Aurora MySQL、ElastiCache for Redis、BigQuery、Grafana、Redash
その他ツール：GitHub、GitHub Actions、ArgoCD、Datadog、Slack
- 応募資格
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- 必須
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・業務上でのWebサービス、またはシステムの開発実務経験（3年以上）
※バックエンド領域での開発実務が1.5年以上の方（開発言語・フレームワークは不問）
・少人数（4名以上）のチームをリードとしてプロダクト開発した経験（1年以上）
※チーム内でのリーダーポジション、開発推進、ジュニア層の育成など
【歓迎】
・Ruby、またはRuby on Railsを使用した実務経験をお持ちの方
・サービスのリファクタリング、あるいはリアーキテクチャの実施経験
・トレンドに合わせた技術選定の経験
・社内での技術的教育の実施、または技術情報の発信経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 700～1000万円
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当 ストックオプション制度
- 休日休暇
- 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 祝日、有給休暇（入社半年後/初年度10日）、サインアップ休暇（入社後～半年までの間で2日間）、その他特別休暇（産前・産後休暇、介護休暇等）、季節休暇
