募集要項
- 募集背景
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組織体制強化に伴う増員募集
- 仕事内容
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工場全体の衛生・品質基準を高め、身近な食品の安全を支えるポジションです～食品工場にて品質管理のポジション～
point
・業界未経験OK！品質管理の基礎経験があれば活躍可能
・上場企業の安定環境で品質管理・保証経験を活かせます
・大手コンビニ・スーパー・コーヒーチェーンなどに並ぶ商品を扱う工場です◎
具体的な詳細…▼
＜大手コンビニや有名カフェチェーン、スーパー向け商品の安全性・品質向上の品質管理業務全般を担当＞
・仕様書・企画書通りの製造チェック
・工場内の衛生管理および改善提案・実行
・工場従業員への衛生ルール教育・指導
・クレーム発生時の原因分析・再発防止策の立案
・FSSC22000、HACCPなどの品質管理基準への対応
※入社後は1ヶ月程度の研修・OJTにて現場実務を基礎から学べます。
＜待遇充実・長期休暇＞
毎年5連休を2回取得をしていただきます！
- 応募資格
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- 必須
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＜必須スキル/経験＞
・品質管理または品質保証の実務経験をお持ちの方（業界不問）
- 歓迎
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・食品メーカーでの品質管理実務経験
・FSSC22000やHACCPなどの実務・運用経験をお持ちの方
- フィットする人物像
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品質管理または品質保証の実務経験をお持ちの方（業界不問）
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 品質管理課の指揮および工場内の衛生指導・クレーム原因分析・改善など
- 勤務地
- 愛知県弥富/近鉄名古屋本線 / 富吉駅 / 車9 分
- 勤務時間
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勤務時間：シフト制（1日所定労働時間：8時間0分、休憩：60分）
【シフト例】
朝勤 8:00～17:00 ／ 夜勤 20:00～翌5:00（※夜勤頻度は比較的少なめ。時間帯は希望考慮の上決定・一定期間固定）
残業時間：あり（管理職以外は時間外手当別途全額支給）
- 年収・給与
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■年収：想定年収600万円～700万円
※経験・能力・前職給与等を考慮の上、決定します。
賞与：年2回（6月・12月／前年実績平均 計3.0ヶ月分）
昇給：年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
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■雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
■諸手当／福利厚生：交通費全額支給、時間外手当(1分単位で支給)、深夜割増手当、住宅手当(8000円～1万円／月)、資格手当(5000円～1万円／月)、退職金制度(勤続3年以上)、慶弔見舞金、、各種社会保険完備、持ち株会制度、退職金制度（勤続3年以上）、社宅制度（初期費用なし／家具付き）※規定による
- 休日休暇
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■年間休日：118日
■休日：完全週休2日制（月9～10日休みのシフト制）
■休暇：年次有給休暇（10～20日）、リフレッシュ休暇（入社半年後より年10日※5日＋5日）、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇
- キャリアパス・評価制度
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【チャンス豊富】年功序列は無そ
【長期休暇】毎年5連休を2回取得をしていただきます！
【待遇充実】賞与は昨年実績4ヶ月分支給！
【転勤なし】地域密着でUIターン歓迎！マイカー通勤◎
