募集要項
- 募集背景
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組織拡大に伴う増員募集です。
同社では、AIを「次世代の業務インフラ」と位置付け、全社的な活用を推進しています。現在は調査・企画・営業分析など各領域における最適な活用方法を模索し、実践を重ねているフェーズです。そのため、AIに関する知見を活かしながら新たな活用手法を企画・実行し、そのナレッジを全社へ展開できる方を募集します。AIアシスタントや開発支援、営業支援ツールなどを活用できる環境のもと、Dr.JOY独自の業務プロセス構築を推進していただくことを期待しています。
- 仕事内容
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■業務概要
同社が開発・提供するAI電話（Voicebot）をはじめとした病院向けSaaSプロダクトの法人営業をお任せします。主に全国の総合病院を対象に、課題ヒアリングから提案、導入支援までを一貫して担当いただきます。医療現場の業務効率化・生産性向上に貢献するソリューションの拡販と、クライアントとの信頼関係構築がミッションです。
■業務詳細
・担当エリアの総合病院への新規開拓および既存顧客の深耕営業
・話呼量や通話時間、業務コスト等の現状分析、ROIに基づく提案
・医療機関の経営層や医事課への業務改善・経営改善コンサルティング
・営業戦略の策定と実行、営業オペレーションの型化とプレイブック更新
・市場から得られたインサイトをプロダクトチームへ共有し、機能改善や新機能開発を推進
・AI活用やSaaS導入事例のナレッジシェア、組織全体への展開
・信頼構築のため必要に応じて医療機関への訪問も実施
■扱うサービス
AI電話（Voicebot）、院内コミュニケーションツール、勤怠管理など医療現場特化型SaaS
■研修・立ち上がり
・導入研修（動画／ドキュメント完備）
・配属後、約1か月のOJT
・医療業界未経験の方でも理解できるよう、ビジネスモデル解説資料・動画を整備しています
■入社後のイメージ
～1ヶ月（研修期間）：
医療現場の電話業務課題とAI電話の提供価値を理解。先輩同行を通じて、病院訪問・提案スタイルを習得。
～3ヶ月：
担当エリアの医療機関を定期的に訪問し、課題ヒアリング～提案を実施。
～6ヶ月：
現地での信頼関係を構築し、複数病院での導入・横展開を実現。
～12ヶ月：
地域医療のDX推進パートナーとして認知され、エリア拡大・大型案件創出を牽引。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
配属先は選考過程でお伝えいたします。
- 応募資格
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- 必須
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【以下いずれも満たす方】
・法人営業の経験
・複数ステークホルダーとの合意形成経験
（例、病院:院長/事務長/情報システム/現場、企業:社長/経営層/部門長/事業部長など）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地住所：東京都港区虎ノ門2-6-1 虎ノ門ヒルズ ステーションタワー17F
アクセス：東京メトロ日比谷線「虎ノ門ヒルズ駅」A2出口直結
＜リモートワーク＞
フルリモートワーク（出社不要）
顧客先直行直帰のため、オフィスに出社なし
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
条件範囲内の支社、営業所
顧客先
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間：09:00～18:00
実働時間：8時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：20時間～22時間
- 年収・給与
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年収：600～1200 万円
年俸制
月給500000円～1000000円
基本給：370000円～740000円
年俸の1/12を毎月支給
残業代：固定残業代制
固定残業時間：45時間
固定残業代：130000円～260000円
超過分は全額支給
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：なし
昇給：あり 年1回
- 待遇・福利厚生
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■資格支援制度充実
■導入研修（動画／ドキュメント完備）
■配属後、約1か月のOJT（マネージャー同席のもと商談を経験）
- 休日休暇
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【年間休日】124日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,GW休暇,夏季休暇
- 選考プロセス
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面接3～4回（全てWEB完結／適性検査無し）
1次面接（人事）⇒2次面接（現場責任者）＋人事責任者⇒最終面接（代表）
