募集要項
- 募集背景
- 官公庁や金融機関、その他多様な業界の企業向けに、Web・業務アプリケーション開発を手がける同社。1977年の設立以来、47期連続の黒字・無借金経営を続ける独立系SIerとして、安定した経営基盤を築いています。現在はこれまでの実績と信頼を基盤に、労働集約型から知能集約型のビジネスへの転換を推進しており、DXコンサルティングやAI・クラウドといった先端技術領域への戦略的投資を加速させています。この事業拡大と組織体制の強化を見据え、新たな仲間を募集することになりました。
- 仕事内容
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官公庁から金融、製造まで、多岐にわたる業界のエンドユーザーに向けたWeb・業務アプリケーション開発をお任せします。独立系の自由度を活かし、顧客の課題解決に最適な技術を選定できる環境で、エンジニアとして本質的なスキルを磨くことが可能です。
■業務詳細
要件定義から設計、開発、テスト、運用保守まで、希望や適性に応じて幅広いフェーズに携わっていただきます。
▼扱う商材
エンドユーザーの課題に合わせて、最適なシステムを構築します。特定の製品に縛られることなく、自由な技術選定が可能です。
▼顧客例
・官公庁、地方自治体
・銀行、保険などの金融機関
・商社、製造、通信、流通など、多様な業界の民間企業
▼プロジェクト事例
●マイナンバー関連、地方自治体、医療、貿易、社会保障、国防などの公共システム
●勤怠管理、経費精算などの民間企業向けWeb・業務系システム
●ローコード開発ツールやSaaS製品を利用したシステム開発
▼開発環境
Java、C、C++、C#、.NET、Javascriptなど、案件に応じて様々な技術に触れる機会があります。
■この仕事で得られるもの
同社は、特定のメーカーや製品に依存しない独立系SIerです。そのため、顧客の課題に対して「本当に最適なものは何か」をゼロから考え、提案できます。製品ありきの提案ではなく、課題解決という本質的な価値提供を追求できるため、エンジニアとして大きな手応えとやりがいを感じられるでしょう。社会インフラを支える大規模案件も多く、自身の仕事が社会に与える影響の大きさを実感できることも魅力です。
■教育・キャリア
入社後は、100種類以上の資格取得支援制度（合格時に最大20万円の報奨金を支給）や、年間50回以上開催される社内研修を活用し、継続的にスキルアップを図れます。キャリアについては、30代～40代の若い管理職が多く、上司との距離も近いため気軽に相談しやすい環境です。個々の希望や適性を考慮しながら、マネジメントや技術スペシャリストなど、多様なキャリアパスを実現できます。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
デジタルコンサルティング事業部、スマートビジネスデザイン事業部、テクニカルソリューション事業部、テクニカルディベロップメント事業部のいずれかに配属となります。
・年齢構成：平均年齢36.4歳。20代、30代が中心に活躍しています。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
IT業界における、システムエンジニアとしての就業経験を5年以上お持ちの方
※以下のような経験やスキルをお持ちの方は、即戦力としてご活躍いただけます。
・Java、C、C++、C#、.NET、Javascriptなどでの開発経験
・要件定義や基本設計など上流工程の経験
・リーダー経験やメンバー育成の経験
・顧客との折衝や調整業務の経験
■こんな方にピッタリです！
・主体性を持って仕事に取り組める方
・新しい技術や知識を学ぶことに意欲的な方
・技術を追求することが好きな方
・チームで協力して成果を出すことにやりがいを感じる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京本社/本社分室/都内近郊の顧客先いずれかでの勤務となります。
【東京本社】
住所 ：東京都品川区北品川5-1
最寄駅：各線 「大崎駅」より徒歩8分・各線 「五反田駅」より徒歩10分
【東京本社分室】
住所 ：東京都品川区東五反田5-24-10 テラサキ第3ビル
最寄駅：各線 「五反田駅」より徒歩4分
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1～2日
在宅勤務も可能です。ただし、担当する業務内容やプロジェクト、お客様先の就業ルールによって適用されない場合があります。詳細は面接時にご説明します。
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
条件範囲内の支社、営業所
東京近郊の、顧客先での勤務となる可能性もございます。
＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置
※事業所により異なります。
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：7時間45分
休憩時間：1時間
コアタイム：あり 10:30～15:00
月平均残業時間：20時間
残業時間は社内基幹システムで管理されており、全社的に残業時間削減への取り組みが推進されています。オン・オフのメリハリをつけた働き方が可能です。
- 年収・給与
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年収：490～680 万円
月給制
基本給：260000円
残業代：全額支給
変動手当：家族手当 配偶者30,000円、子供20,000円、その他10,000円
月給260,000円～
賞与は昨年度実績で5.4ヶ月分が支給されており、社員への還元が手厚い点が特徴です。給与はご経験や前職の年収を十分に考慮し、優遇いたします。
通勤手当：あり 実費支給 (上限あり150000円)
賞与：あり 年2回
※中途入社の方は入社後6ヶ月で給与の再査定を行います。
昇給：あり 年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
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・退職金制度（確定拠出年金、確定給付年金）
・財形貯蓄制度
・社員持株会
・独身寮（家賃月額18,000円～）
・ベネフィットステーション
・GLTD（団体長期障害所得補償保険）
・三大疾病保障保険制度
・部活動支援制度
・互助会
・健康保険組合契約保養所
- 休日休暇
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【年間休日】128日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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基本的には1回選考となります！
■面接
・回数：1回(稀に2回選考となる場合がございます)
■適性検査
・あり（選考過程で実施します）
