募集要項
- 募集背景
- 人気ラーメン店「AFURI」や「ZUND-BAR」などを国内外に30店舗展開している同社。本業を確固たる基盤としつつ、オリジナル商品の小売や流通、さらに新規事業などにも積極的に挑戦し、過去最高の売上・利益を達成するなど着実な成長を遂げています。今後5年間で20店舗の新規出店を予定しており、さらなる事業拡大を見据えています。一方で、事業規模の拡大に対し管理部門の組織体制が未整備であり、管理部長が経営管理、社労士などの外部関係者まで行っている状況です。今後の事業拡大に向けて管理部長と連携し課題分析から行っていただける人材を外部から求める運びとなりました。
- 仕事内容
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経営層と連携し、事業拡大に向けた数値分析～戦略提言まで担っていただきます。・PL／BS／CF等の管理・分析、予算策定、予実管理
・事業計画・KPI設計とモニタリング、経営数値の可視化・レポーティング
・数字から経営課題を抽出し、改善提案とアクション設計
・経営課題整理・優先順位付け、戦略・施策立案、新規プロジェクト推進
・経営方針の現場への落とし込み、関係者との連携・課題吸い上げ
・業務プロセスの改善、経営陣への報告 等
・メンバーマネジメント
同社は今後ラーメン事業だけでなく他分野でも新製品の開発や店舗展開を行い「AFURI」のブランディングを高めていく方針です。入社後は予実管理等の財務業務から入っていただき、部長の元で経営層へのレポーティングや戦略提言等を学んでいただく想定のため、経理財務の経験を活かし管理会計未経験からでも挑戦可能なポジションとなっております。また、メンバーが増員となった際のマネジメントも担っていただくことを期待します。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
配属：管理部
構成：管理部長、★本ポジション、人事部長
※管理部門は少人数のため、外部業者へ外注している業務が多くあります。
- 応募資格
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- 必須
- 予実管理の経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京オフィス：東京都渋谷区3丁目14－19オークヒルズ２F
恵比寿駅徒歩5分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間：09:00～18:00
実働時間：8時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：20時間
- 年収・給与
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年収：700～900 万円
月給制
基本給：420000円～486500円
残業代：残業代支給対象外
※管理監督者としての雇用のため、残業代支給対象外
一律（固定）手当：役職手当 80000円
変動手当：家族手当 配偶者 1万円、子供 5,000 円（1人あたり）
住宅手当 世帯主 1万 5 千円、それ以外 1 万円
引越し手当 入社時の引っ越しに限り適用
通勤手当：実費支給(上限なし) 会社規定に基づき支給(6ヶ月定期代を6分割し、毎月支給)
賞与：年2回（6月と12月）※業績連動
昇給：年1回
- 待遇・福利厚生
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・従業員割引あり（EC サイト商品、30％OFF）
・ 研修支援制度（全従業員利用可）
- 休日休暇
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【年間休日】116日
【休日内訳】 その他 夏季休暇,年末年始休暇,シフト制
- 選考プロセス
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最大3回
・1次面接（人事担当）→2次面接（人事責任者）→最終面接
※最終面接前に適性検査・リファレンスチェックがあります
