募集要項
- 募集背景
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■増員募集
グループ全体売上4,000億円を目指す事業拡大に伴う増員募集です。
全国7,000件以上の取引先を支える体制強化のため、支払業務全般の管理や業務改善を担う次世代管理職候補を募集します。
- 仕事内容
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以下業務をお任せします。・支払業務全般の管理
・請求書発行業務
・受発注業務（受注管理・発注対応）
・受注伝票作成
・在庫確認
・納期調整
・出荷指示対応
・Excelを活用したデータ管理・集計・分析
・得意先・仕入先の管理
・電話応対
・各種資料作成
・業務フローの見直し・改善提案
・システム構築および業務DX推進
・営業担当の事務サポート
・次期管理職候補としてのマネジメント業務
■仕事内容の補足
・3～4名程度の営業担当に対し、1名の営業事務がサポートする体制です。
・50代の部長のもとで業務を学びながら、将来的には管理職として組織運営を担うことが期待されています。
・業務改善や課題解決の提案が歓迎される風土があり、自身のアイデアを事業運営に反映できる環境です。
・役員や他部署、グループ会社との連携機会もあります。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
配属先：リーテイルサポート事業本部
※営業3～4名に対し営業事務1名体制
- 応募資格
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- 必須
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以下いずれかのご経験をお持ちの方
・営業企画／経営企画／事務経験／経理経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地住所:東京都港区北青山2-12-16 北青山吉川ビル9F
沿線:各線「外苑前駅」より徒歩１分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間：08:50～17:50
実働時間：8時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：30時間
- 年収・給与
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年収：700～800 万円
月給制
基本給：332900円～360000円
残業代：固定残業代制
固定残業時間：45時間
固定残業代：117100円～140000円
超過分は全額支給
月給45万円～50万円
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年3回(4月、8月、12月)
昇給：あり 年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
- 定年60歳/再雇用制度65歳/研修旅行/ビジネス研修/携帯電話貸与/伊藤忠連合健康保険組合加盟
- 休日休暇
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【年間休日】125日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,産前・産後休暇
- 選考プロセス
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書類選考→1次面接（課長、事業部長）→最終面接（役員）
※別途条件面談を実施させていただく場合もございます
※選考フローが変動する場合もございます。
