募集要項
- 募集背景
-
同社が開発・提供する「Henry」は、病院向けのクラウド型電子カルテ・レセコンシステムです。販売開始から3年が経過し、全国の病院で導入が進む中、今後さらなる販売・導入拡大を見込んでいます。導入先では、単なるシステム導入にとどまらず、病院経営そのものの改善まで踏み込んだプロジェクトが増加しています。それに伴い、関係するステークホルダーや検討事項も多様化しています。
そこで、導入プロジェクトの立ち上げから実行、コンサルテーションまでをリードし、中長期的にはチームマネジメントも担っていただく「導入リーダー（アカウントマネージャー）」を募集します。
- 仕事内容
-
Henryの導入プロジェクトにおいて、病院と同社の協働チームを組成し、プロジェクトのゴール設定から実行、コンサルテーションまでを一貫してリードしていただきます。病院の理事長・院長などの経営層と中長期的な経営改善のゴールをすり合わせ、その実現に向けた目標や評価軸を設定しながら、プロジェクトを前進させることがミッションです。
※社内では「導入リーダー」と呼称していますが、役割としてはアカウントマネージャーや、外資系エンタープライズソフトウェア企業のEngagement Managerに近いポジションです。
■具体的な業務内容
・病院経営層に対する事務局の組成提案、プロジェクトゴールのすり合わせ
・コンサルテーション期間における課題の特定、施策の立案・実行
・プロジェクトの目標・評価軸の設定、進捗に応じた軌道修正
・社内チームの組成、営業・開発・CSなど各部門との連携・調整
・病院経営層・事務局・現場それぞれの状況を踏まえた合意形成
・複数案件のプロデュース、中長期的な導入チームのマネジメント
■入社後の期待
・入社後半年程度は、病院の現場に深く入り込んでいただきます。病院組織の動き方や医事・レセプト業務、Henryの運用を理解することが、その後のプロジェクト責任者としての判断力につながります。
・担当案件に応じて、出張・病院訪問が発生します。
・業務理解を深めた後は、複数案件のプロデュースや、将来的には導入チームのマネジメントを担っていただくことを期待しています。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
組織情報の詳細は選考にてお伝えします。
- 応募資格
-
- 必須
-
以下いずれかの経験
・複雑性の高いプロダクト・システムを扱う法人営業またはエンタープライズ営業の経験
・アカウントマネージャー・アカウントエグゼクティブとしての経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
-
本社：東京都新宿区四谷坂町10-10 NOW/HERE新宿四谷 3001
フルリモートのため勤務地は問いません。県外勤務者も多数在籍しています。
＜リモートワーク＞
フルリモートワーク（出社不要）
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
※日本国内の病院営業につき、日帰りや泊まりがけの出張が伴う勤務体制を想定しています。
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
-
フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：20時間
フルフレックス制度のため、ご自身で勤務時間を決めて頂けます。
補足：チーム毎に毎日30分程度スタンドアップミーティングを実施しています。
- 年収・給与
-
年収：800～1200 万円
年俸制
月給666667円～1000000円
基本給：468864円～703296円
年俸の1/12を毎月支給
残業代：固定残業代制
固定残業時間：45時間
固定残業代：197803円～296704円
超過分は全額支給
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 業績連動
昇給：あり
- 待遇・福利厚生
-
・稟議不要/読書奨励：業務に必要な知識やスキルアップに本の購入は会社が全額負担
・インフルエンザ予防接種：インフルエンザ予防接種の費用は会社が全額負担
・健康診断・婦人診断：健康診断のオプション、最大1万円まで支給
・コミュニケーションサポート：チーム内外のコミュニケーションにかかる費用を四半期に1回、1人5,000円まで支給
- 休日休暇
-
【年間休日】120日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,産前・産後休暇,特別休暇
- 選考プロセス
- 面接(3-4回)
