募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【部門の業務内容】
業種・業界問わず幅広いお客様向けにHR領域、データ活用、AI活用領域におけるソリューションサービスの導入・アプリケーション開発サービスの提供をしています。
【部門の組織体制】
HR領域：主にCOMPANYを中心としたソリューションの導入、開発、保守：約20名
DATA活用領域：主にElasticやSnowflakeを中心としたデータ活用ソリューションの導入、開発、保守：約10名
AI活用領域：生成AI、機械学習を活用したアプリケーションの開発、保守：約20名
【お任せしたい業務内容】
ご経験に応じて、HR領域、AI活用領域のプロジェクトマネジメントをお任せします。
・顧客の業務課題、要望のヒアリング
・システム化構想、AI活用方針、実現方式の検討
・提案書、見積り、プロジェクト計画の作成
・要件定義から設計、開発、テスト、リリース、保守までのプロジェクト管理
・進捗、品質、コスト、リスク、課題の管理
・顧客、社内メンバー、ビジネスパートナーとの調整
・AIを活用した開発プロセスの改善、標準化、ナレッジ展開
【この求人の魅力ポイント】
・HR領域の業務知識を深めながら、業務システムの一連の工程の経験を積めます。
・顧客課題を起点に、AIを活用したアプリケーションを企画・提案する経験を積めます。
・要件整理、提案、開発、導入、運用まで、案件のライフサイクル全体に関われます。
・生成AIを設計・実装支援、コード生成、レビュー、テストなどの開発作業に取り入れ、新しい開発スタイルを実務で経験できます。
・HR領域とAI活用領域の知見を組み合わせ、従来型SIにとどまらない高付加価値な提案に挑戦できます。
・将来的には、大規模案件のPM、アカウントマネージャー、AI活用サービスの企画・推進責任者などへのキャリア展開を目指せます。
【入社後のサポート体制】
入社後は、部門・担当案件の説明、既存資料や標準プロセスの共有を行い、既存メンバーとともに案件へ参画していただきます。
各領域の業務・製品知識については、社内勉強会、ナレッジ共有、OJTを通じてキャッチアップを支援します。<br…
- 応募資格
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- 必須
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◆ITプロジェクトにおけるプロジェクトマネージャーまたはプロジェクトリーダーとしての実務経験
◆顧客への提案活動、提案書作成、見積り、プレゼンテーションの経験
◆アプリケーション開発案件において、要件定義から設計・開発・テスト・リリースまでの工程に関わった経験
◆顧客、社内関係者、ビジネスパートナーとの調整・コミュニケーション経験
- 歓迎
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◆人事、給与、会計などの業務知識、またはHRシステムの導入・開発経験
◆人事給与パッケージの導入、バージョンアップ、データ移行、周辺システム連携の経験
◆生成AIを活用したアプリケーションの企画、提案、開発、導入経験
◆AWS Bedrock、Azure OpenAI ServiceなどのAIサービス利用経験
◆AIを活用した設計、実装、レビュー、テスト等の開発プロセス改善経験
◆複数チーム、ビジネスパートナーを含むプロジェクトの管理経験
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 09:00～17:30
- 年収・給与
- 500万円～800万円
- 休日休暇
- 完全週休二日（土日） 祝祭日、年末年始、慶弔休暇、年次有給休暇（初年度最大20日）、産前産後休暇、看護休暇、育児・介護休暇制度、裁判員休暇 など
