サービスエンジニア・整備士・メカニック
【長崎】サービスエンジニア ※土日休み ※年間休日120日以上
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間9月29日~10月21日)
※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項(掲載期間:2026/09/29 ~ 2026/10/21)
サービスエンジニア・整備士・メカニック
【長崎】サービスエンジニア ※土日休み ※年間休日120日以上
株式会社SCREEN SPE サービス
募集要項
募集背景
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増員
仕事内容
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世界トップクラスシェアのSCREENグループ。手厚い研修制度/年間休日124日!
【職務概要】
顧客の生産ラインの安定稼働と生産性アップを目指して、半導体製造装置の新規立ち上げやメンテナンス、最適化改造等のフィールドエンジニア業務を担当します。
【職務詳細】
・半導体製造装置の新規立ち上げ:クリーンルーム内への装置の配置、装置本体の組み立て、および装置付随の配線・配管接続(※)、顧客の要望に合わせた各部の動作速度や連携の調整。
※同業務は、工場内に搬入された精密機械の「セットアップ・初期調整」であり、建設業法上の「建設工事」および「建設業務」には該当しません。
・装置のメンテナンスや最適化改造、プロセス開発:装置導入後の点検、部品交換、装置管理。
・顧客の課題対応:顧客の課題に応じた生産性向上やプロセス性能向上、延命化に向けた改造対応。
出張:月に2~3回程度発生します(配属拠点により詳細は異なります)。
【研修制度】
入社後は1ヶ月程度の研修があります。座学後のトレーニングセンターにて、実機を用いた装置のオペレーションや部品交換の実習を行い、徐々にステップアップを目指します。研修後は複数名で行う装置立ち上げ業務からスタートするため、バックアップ体制も整っています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
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- 必須
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\☆★未経験歓迎!実務経験不問です★☆/
【必須】
・普通自動車免許第一種
・基本的なPCスキル
※上記に加え、下記いずれかの経験をお持ちの方
・何らかの機械に関する経験(産業機械、OA機器、家電製品など)
・整備士の経験(自動車、鉄道、船舶、航空機 など)
・機械を触ったご経験(実務経験不問/機電学科卒、または同等の知識など)
・理系学部出身の方
【尚可】
・サービスエンジニアの経験
・半導体に関わる知識
・クリーンルームでの作業経験
【製品について】
世界トップレベルのシェアを誇るSCREENグループの半導体洗浄装置を扱います
- 歓迎
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※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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セルフスターターな方
雇用形態
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雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月)
勤務地
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長崎県諫早市小川町1267番 RDビル3F-A
島原鉄道「本諫早」駅より車で6分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
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フレックスタイム制(コアタイム無し)
※標準的な労働時間:9時00分~17時30分
年収・給与
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年収:430万~700万程度
月給制:月額240000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(6月・12月)
昇給:年1回(4月)
待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、退職金制度、食事補助手当、財形貯蓄制度、社員持株制度、団体生命保険、資格取得報奨金制度
喫煙情報:敷地内禁煙(喫煙場所あり)
休日休暇
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【年間休日124日】完全週休2日制(土・日)、祝日、有給休暇(20日)、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇
選考プロセス
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書類選考 → 適性検査(SPI) → 面接(2回) → 内定
※1回目はオンライン、最終選考は京都本社にて対面実施
※状況により変更になる場合あり
会社概要
社名
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株式会社SCREEN SPE サービス
事業内容・会社の特長
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【事業内容】
半導体製造装置のセットアップ、半導体製造装置の仕様変更、半導体製造装置の修理、半導体製造装置のリフレッシュ・プリメンテサービス、半導体製造装置のプロセス最適化・延命化支援、半導体製造装置の移設・解体、保守契約による各種技術サービス、付帯設備等の販売、装置消耗部品の販売
【会社の特徴】
同社は、半導体製造装置で世界トップクラスのシェアを誇る株式会社SCREENセミコンダクターソリューションズのグループ会社として、
製造現場の安定稼働と生産性向上を支える技術者集団です。
最大の特徴は、全従業員の約85%が高い専門技能を持つ技術者で構成されている点にあり、SCREEN製装置のセットアップから保守、改造、さらには高度な「プロセス最適化」まで、顧客の多様なニーズに柔軟に応える体制を整えています。
また、既設装置を長期にわたり活用するための「装置リフレッシュサービス」や予防保全などのサポートプログラムを通じ、顧客の資産価値を最大化させる役割を担っています。さらに、長年のフィールドサポートで蓄積したノウハウを活かし、純水昇圧装置や帯電防止装置といっac
設立
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2003年(平成15年) 8月1日
資本金
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7000万円
従業員数
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314名
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