募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う部門強化のため
- 仕事内容
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元請比率90％！水環境インフラを支える総合建設コンサルタントで上流工程に携わる【職務概要】
水環境デザイン事業部の上水道課にて、上水道施設や水道管の新設・更新設計計画、経営分析・評価などの業務をお任せします。スキルや興味にマッチした分野での業務を担当していただきます。
【職務詳細】
・水道施設や水道管の新設・更新設計計画の策定
・水道事業の経営分析・評価、水道ビジョンの策定
・大規模地震に備えた耐震診断・補強立案、耐震化施設の構築
・AIやGIS（地理情報システム）などの技術を活用したシステムの運用・活用
・地方公共団体（都道府県・市町村）を中心としたクライアントとの折衝・打ち合わせ
【備考】
・案件詳細：元請け90％、下請け10％
・主な受注先：地方公共団体（都道府県・市町村）
・注力案件：PPP／PFI事業、AI活用技術
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・普通自動車運転免許（AT限定可）
・上水道設計のご経験をお持ちの方
【尚可】
・技術士（建設部門）の資格をお持ちの方
・技術士補（建設部門）の資格をお持ちの方
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：無
- 勤務地
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福岡県福岡市博多区博多駅南2-1-9 博多筑紫通りセンタービル
JR各線・福岡市地下鉄空港線「博多」駅徒歩9分
勤務地変更の範囲：勤務地は希望により判断（地域限定社員制度あり）
- 勤務時間
- 9時00分～18時00分
- 年収・給与
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年収:440万～880万程度
年俸制：月額366666円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:なし
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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確定拠出年金制度、社員持株制度、借上げ社宅制度、リフレッシュ休暇制度、表彰制度、各種スポーツ大会の開催および文化スポーツクラブ制度、各種教育制度、育児休業・介護休業制度、社内在宅勤務制度、資格手当（月額2万円：技術士・1級建築士など特定資格取得者）、通勤手当、教育支援手当など
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日122日】完全週休2日制(土・日)、祝日、創立記念日(9月21日)、年末年始休暇(12月29日～1月4日)、慶弔休暇、有給休暇(入社初日から年間10日付与、勤続年数に応じて最大20日、1日・半日・時間単位で利用可)、リフレッシュ休暇
- 選考プロセス
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書類選考→面接（2回）→内定
※状況により変更になる場合あり
