募集要項
- 募集背景
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事業・プロダクトの拡大に伴い、エンジニア組織も継続的に成長しています。
今後のさらなる成長に向けて、複雑な業務要件に対応するシステム設計、技術的負債の解消、AI活用、開発プロセス改善、組織強化などを推進できるEngineering Managerを募集しています。
- 仕事内容
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【業務内容】
法人向け業界特化型SaaSのEngineering Managerとして、5～10名程度の開発チームをリードしていただきます。
ピープルマネジメント専任ではなく、事業・プロダクト・技術・組織の課題を横断的に捉え、必要に応じてハンズオンで課題解決に取り組むポジションです。
・エンジニアの育成、1on1、評価等のピープルマネジメント
・エンジニアリング組織・開発チームの課題特定と改善
・PdM、デザイナー、QA、SRE等と連携したプロダクト開発
・要求整理、設計、開発、リリース、運用までの開発プロセスへの関与
・システム設計、アーキテクチャ検討
・技術的負債の可視化および改善施策の推進
・開発プロセス、チーム運営の継続的な改善
・プロジェクトの見積もり、スケジュール、進捗管理
・AIを含む新技術のプロダクト・開発プロセスへの活用
【開発環境】
Frontend：Vue.js、Nuxt.js、React
Backend：PHP、Laravel、Ruby on Rails、NestJS
Infrastructure：AWS、Docker
Database：MySQL、Redis、Oracle
その他：GitHub、CI/CD、Slack、Datadog、OpenAPI、生成AI開発支援ツール等
【ポジションの魅力】
・マネジメントだけでなく、技術・プロダクト双方の意思決定に関与できる
・複雑な業務ドメインを扱うSaaSの設計・改善に携われる
・比較的コンパクトなチームで、プロダクト全体を見ながら開発できる
・自社の顧客接点から得られるフィードバックをプロダクトに反映できる
・AI活用や新規プロダクトなど、新しい技術テーマにも挑戦できる
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
・Webアプリケーションのサーバーサイド開発における豊富な経験
・設計から実装まで一貫して携わった経験
・5名以上のエンジニア組織または開発チームのマネジメント経験
・事業、プロダクト、システム、組織等の課題解決にハンズオンで取り組んだ経験
・Webシステム全体の設計またはアーキテクチャ設計経験
【歓迎要件】
・Webサービス／SaaSを中長期的に成長させた経験
・テックリード、アーキテクト等として技術をリードした経験
・複数チームのエンジニアリングマネジメント経験
・業界特化型SaaSや複雑な業務システムの開発経験
・技術的負債やレガシーシステムの改善経験
・AIを活用したプロダクト開発、開発プロセス改善経験
・プロダクト戦略や事業計画に関与した経験
【求める人物像】
・技術、プロダクト、組織を横断して課題解決に取り組める方
・マネジメントだけでなく、必要に応じて技術課題にも踏み込める方
・各領域の専門家を尊重しながらチームをリードできる方
・理想と現実のバランスを取りながら技術的な意思決定ができる方
・新しい技術や業務領域を継続的に学べる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 茨城県 / 栃木県 / 群馬県 / 埼玉県 / 千葉県 / 東京都 / 神奈川県 / 山梨県
- 年収・給与
- 900万円 ～ 1500万円
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
・週4日勤務選択可能 ※入社時の適用不可
・兼業可能
・同性パートナー・事実婚での福利厚生適用可能
・最大6年の育児休業 ※保険適応範囲は法規定による
・健康サポートグループの設置
・健康診断・予防接種の補助
・TJK(東京都情報サービス産業健康保険組合)が提供する福利厚生サービスの利用可
・育児・介護時短制度
・産前産後休暇、介護休暇あり
