募集要項
- 募集背景
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組織強化に伴う増員募集です。
同社は4月よりBREXAグループに参画しました。現在はこれまで親会社へ委託していた給与計算や社会保険などの業務を既存メンバーが中心となって運用しています。新体制への適応や今後の組織拡大を見据えた業務フローの見直しや効率化、新たなツールの導入、一部外部委託業務の内製化などの改善活動には、十分に取り組めていない状況です。そこで今回、労務実務を担いながら、業務改善の知見を活かして既存業務の効率化や改善を推進していただける方をお迎えします。安定した労務運営を支え、組織の成長に貢献していただくことを期待しています。
- 仕事内容
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プレイングマネージャーとして、給与計算・勤怠管理・社会保険手続きなどの実務を担いながら、メンバーのフォロー・業務分担・進捗管理をお任せします。・給与計算業務
・労務業務全般における管理体制やプロセスの見直しと改善
・社会保険、労働保険業務の適切な運用と業務最適化
・勤怠管理システムの運用および関連業務の効率化
・労務関連法改正への対応と社内整備・運用
・メンバーマネジメント及び育成
まずは既存業務を安定運用していただきます。現在は旧会社から引き継いだスキームをそのまま運用しているため、ゆくゆくは自社の組織体制に合わせた業務フローの見直しや効率化、新たなツールの導入、外注業務の内製化など、労務業務全体の改善を推進していただきます。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
所属組織：人事部労務チーム
組織構成：メンバー2名
- 応募資格
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- 必須
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・500名以上での給与計算、社会保険、労務管理全般の実務経験
・メンバー育成や業務マネジメントのご経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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＜勤務地住所＞
〒160-0022/東京都新宿区新宿4-3-25 TOKYU REIT新宿ビル8F
＜アクセス＞
■各線「新宿駅」徒歩4分
■東京メトロ丸ノ内線/副都心線/都営新宿線「新宿三丁目駅」徒歩1分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間：09:00～18:00
実働時間：8時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：5時間～10時間
■タイムリーシフト制度／マンスリーシフト制度
働き方の柔軟性を促進するため、就業時間を前後1時間まで30分単位で日／月ごとに変更可
- 年収・給与
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年収：885～1000 万円
月給制
基本給：737500円～833333円 月給：737500円～833333円
残業代：残業代支給対象外
※管理監督者としての雇用のため、残業代支給対象外
通勤手当：あり 実費支給 (上限あり100000円)
賞与：なし
昇給：あり
- 待遇・福利厚生
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■その他手当（単身赴任手当、正月手当、慶弔金等）
■子の看護休暇(5日間※有給とは別途付与。子が2人以上の場合は10日。)
■シックリーブ(5日間 ※有給とは別途付与。本人および同居する家族が私傷病となった場合に利用可)
■社員交流補助、サークル費補助等
■私服通勤
■タイムリーシフト制度／マンスリーシフト制度
就業時間を前後1時間まで30分単位で日／月ごとに変更可
- 休日休暇
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【年間休日】125日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇
- 選考プロセス
- 面接2回（筆記試験：有）
