募集要項
- 募集背景
- 新規募集
- 仕事内容
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東証プライム上場、店舗数195、36期連続増収増益中の食品スーパーマーケットチェーンです。●障がいのある方の採用活動から入社後の定着支援まで、障がい者雇用に関する業務を幅広く担当していただきます。
＜具体的業務＞
■ 会社説明会の準備・実施
■ 特別支援学校、支援センター、就労移行支援事業所等への訪問・関係構築
■ 実習受け入れに関する調整・対応
■ 店舗見学、事前面談、面接等の実施・サポート
■ 入社後の定着支援、店舗巡回、本人・店舗へのフォロー
■ ハローワーク等の関係機関との連携
■ 採用・定着状況等のデータ入力・集計、資料作成
＜備考＞
・有給休暇（6ヶ月勤務後14日付与）
・週休二日制（シフト制） 、基本的に土日休み（祝日は出社）
※繁忙期は土日に出社する場合がありますがその際は平日に振替休日を取得していただきます。
- 応募資格
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- 必須
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●下記いずれかの経験をお持ちの方。
・障がい者支援センターや就労移行支援事業所等における一般就労支援の経験
・事業会社における人事・採用または障がい者雇用の実務経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 25歳 ～ 42歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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本社
※川越駅より徒歩6分
- 勤務時間
- 9：00～17：45
- 年収・給与
- 400～580万円
- 待遇・福利厚生
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諸手当： 時間外手当、通勤手当、役職手当、家族手当、退職金手当
社会保険： 健康保険、厚生年金、雇用保険、労働保険
屋内禁煙
- 休日休暇
- 年間休日数114日、完全週休2日制（シフト・ローテーション性）、育児休暇、慶弔休暇、有給休暇（6ヶ月勤務後14日付与）
- 選考プロセス
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面接2-3回（人事→人事役員、担当部長）
