サーバ・ネットワークエンジニア
【東京/ネットワークエンジニア】要件定義~運用保守/絶対評価制度/稼働率98%/リモート案件有
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間9月28日~10月18日)
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掲載時の募集要項(掲載期間:2026/09/28 ~ 2026/10/18)
サーバ・ネットワークエンジニア
【東京/ネットワークエンジニア】要件定義~運用保守/絶対評価制度/稼働率98%/リモート案件有
H.R.I 株式会社
募集要項
仕事内容
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■業務内容
クラウドソリューションの構築・開発を担当していただきます。
ネットワークエンジニアとしてネットワークシステムの提案、設計、構築などの担当を行っていただきます。
民間企業や文教・公共市場の顧客へ無線/有線ネットワークを中心としたインフラ系システムのプリセールス(提案・受注活動支援)、受注後のシステム設計・構築などがメインミッションとなります。
また、その他の技術領域のチームへの移籍なども行えるため、要望や成長に応じてキャリアを積んでいただくことも可能です。
【お取引先例】
KDDI株式会社、伊藤忠テクノソリューションズ株式会社(CTC)、NECネッツエスアイ株式会社(NESIC)、
日本電気通信システム株式会社(NCOS)、株式会社NTTデータグループ、日鉄ソリューションズ株式会社、
株式会社電通総研IT、ミネベアミツミ株式会社、Sky株式会社、株式会社SHIFT、株式会社システナ
株式会社IIJエンジニアリング、パーソルクロステクノロジー株式会社、パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社
【当社の魅力ポイント】
★充実のキャリアサポート体制
専属の人事担当・営業担当が二名体制で、各エンジニアのコンサルタントのような役割を担っています!
定期的な面談による対話を通して、社員の適正・嗜好に合わせたキャリアの方向性やその実現のために必要となるスキル・業務を提案しサポート。
キャリアに限らず、日々の業務での心配ごとについても解決のため力を尽くします。
▼それぞれの役割
・人事担当:キャリアに関する相談
・営業担当:1人1人のキャリア志向に合わせたアサインメントおよび、お客様との各種調整業務
★年収アップを見込める環境
Dirbatoグループにジョインしてから、キャリアアップしやすい環境になっています!
Dirbato社と提携して獲得した、商流の浅い、大手企業向かいの案件が飛躍的に増えております。
それに伴い、顧客との関係構築も進み、エンジニアの成長に合わせた価格交渉のノウハウの蓄積も進み、
より高い昇給が叶えられる土壌が整っています。
また、評価制度についても、5つの評価項目をもとに、実力に沿った昇給がされる絶対評価であり、年次に関係なく頑張った分だけ正
応募資格
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- 必須
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【必須スキル・経験】
(目安1年以上)
・コミュニケーション力
・顧客や協力会社様などとの折衝、交渉力
・ネットワークに関する知識、経験、技術
・Windowsクライアントやサーバーに関する知識、経験、技術
・クラウドやオンプレミスのインフラに関する知識、経験、技術
・セキュリティに関する知識、経験、技術
【歓迎スキル・経験】
・顧客へのプリセールス、システム提案の経験
・有線及び無線ネットワークの設計、構築スキル
・インフラエンジニアやネットワークエンジニアとしての業務経験
【求める人物像】
・新しい技術や知識を積極的に学ぶ意欲がある方
・チームでの協調性を大切にし、円滑なコミュニケーションを築ける方
・ユーザー視点を持ち、サービスの成長に貢献したい方
・自ら課題を見つけ、解決に向けて主体的に行動できる方
雇用形態
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正社員
勤務地
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東京都
年収・給与
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400~1000万円
会社概要
社名
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H.R.I 株式会社
事業内容・会社の特長
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【事業内容】
■システムインテグレーション事業
■ITサポート事業
■オンラインプログラミングスクール「DAWN」の開発・運営
ITプロジェクトにおける、上流工程のPM・PMO、開発支援、受託開発、テスト・保守・運用、そしてITサポートまで、プロジェクトの成功と成長を支援するための包括的なサービスを提供します。
金融、小売、情報通信、製造等、業界は多岐にわたりますが、小規模のプロジェクトのご支援から、弊社内でチームを組んでのご支援まで幅広くご提案いたします。
また、H.R.Iが独自開発した『DAWN』のオンライン学習カリキュラムを活用し、アプリ開発などのスキルを習得することも可能です。さらに「疑似プロジェクト」という開発案件を想定したチーム開発のプログラムもあり、知識の定着と実践が可能となります。
*DAWN紹介サイト:
https://dawn-techschool.com/
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