募集要項
- 仕事内容
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【仕事内容】
★昨対比200％で成長中★
高校生の未来の選択肢を広げる進路支援サービスを提供する
ベンチャー企業で、人事アシスタントを募集します。
現在同社では、事業の成長に合わせて組織づくりや採用活動をさらに強化しています。
採用戦略や人員配置を考えるメンバー、面接やエージェント対応、研修などを担当するメンバーと連携しながら、採用に関するさまざまな業務を支えるポジションをお任せします。
単なるアシスタント業務にとどまらず、これまでの経験や得意分野に応じて、求人作成やスカウト、面接・面談などにも携わっていただきます。
＜具体的なお仕事内容＞
■入社に伴う事務手続き、契約管理
■採用イベントの準備、運営補助
■採用広報記事の作成
■求人票の作成、内容の更新
■スカウト文面の作成、候補者への送付
■応募者との面接、面談
■採用担当者や社内メンバーとの連携、進捗管理 など
入社後は、お持ちのスキルや経験に応じて、担当しやすい業務からお任せします。
複数の採用業務が同時に進むため、優先順位を考えながら、正確かつスピーディーに進める力が活かせます。
決められた手順をこなすだけではなく、「もっと進めやすくするにはどうすればよいか」を考え、業務の流れや仕組みづくりにも関われる環境です。
【同社について】
校生の就職・進学支援をDX化するEdTechプロダクト「Handy進路指導室」を開発・運営。紙で行われていた進路指導をオンラインで一元管理し、先生・生徒が本当に大切な時間に集中できる環境を提供しています。
高校生の就職支援領域を軸に、進学支援・キャリア教育など新領域にも事業を拡大中。教育の現場に寄り添い、未来の“進路の当たり前”をつくるサービスを提供していきます。
▼同社の強み
┗教育とテクノロジーで新しい価値を創るEdTechスタートアップ。
見過ごされてきた領域にテクノロジーの力で挑戦し、進路選択の自由を広げます。
┗若手中心のフラットな組織（平均年齢：30歳前後）
役職や年次に関係なく意見を交わせる環境で、スピード感ある意思決定が可能です。
┗高校生の未来を支えながら、自分の成長も実感！
社会的な意義とやりがいを感じなが
- 応募資格
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- 必須
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【必須経験】
▼以下いずれかの実務経験必須(通算2年以上)
(1)人事/総務(採用・労務・庶務いずれか)
(2)人材業界(人材紹介/派遣における営業・CA・コーディネーター等)
…(1)(2)両方の経験をお持ちの方は尚歓迎
【必須要件/マインド】
■高卒以上
■基本的なPCスキルをお持ちの方
※Google Workspace（Drive、Docs、Sheets）や
Microsoft Office（Word、Excel、PowerPoint）を使用します。
■契約書/事務手続きなど、正確性が求められる業務への抵抗がない方
■マルチタスクを崩れずに回せる方(タスク優先度の判断・スピード対応)
■スタートアップ環境で、決まっていない業務にも自ら型を作って進められる方
【歓迎】
■スタートアップ・ベンチャーでの就業経験
■少人数のチームで幅広い業務に対応した経験
■文章作成経験(SNS運用、広報記事、ブログ等)
■スカウト文面作成やダイレクトリクルーティングの実務経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 450～600万円
