募集要項
- 仕事内容
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仕事内容：
経営企画職として、執行役員が直接統括するチームにて経営戦略案件や機密性の高いプロジェクトの立案および実行を担当していただきます。会社の未来を創ることに直接携わることができるポジションです。
■固定の担当分野は持たず、社内で発生する様々な課題やプロジェクトを経営中枢の直下で遂行することを通じて、将来的には経営中枢を担う人材を開発・育成する役割を担います。
■具体的なプロジェクト例としては、人事評価制度の刷新、アウトソース先と連携した労務管理体制の構築、不測の事態に備えた事業継続計画の立案および実行体制構築などがあります。
※様々な改革をプロジェクトベースで推進し、経営者に近い視点での仕事の進め方を習得し、企業活動の全てが業務領域となるポジションです。
本ポジションの魅力ややりがい：
財務・経営基盤が安定した企業でありながら、スタートアップ企業のようなスピード感と裁量を持って経営変革プロジェクトを推進できます。様々な改革を自ら企画・実行する体験ができ、次世代の企業中枢を担う存在として活躍できます。引っ越し手当などの制度も整い、UIターンでの加入も歓迎しています。
- 応募資格
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- 必須
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＜応募資格/応募条件＞
≪業界未経験歓迎／職種未経験歓迎≫
■必須スキル：下記いずれかの経験
・プロジェクトマネージメントの経験
・業務設計・プロセス設計の経験
・データ収集、データ分析の経験
・業務改善の企画/実行
・学校・会社で何かをゼロベースで考え・実行した経験をお持ちの方
≪このような方をお待ちしております≫
・営業やバックオフィス部門にてチーム・組織単位での課題解決にむけ、周囲を巻き込みながら行動した経験がおありの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 愛知県
- 年収・給与
- 550～650万円
