募集要項
- 仕事内容
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【業務内容】
急成長する組織をコーポレート部門から支えていただける経理・財務領域のリーダーを募集しています。日々の経理実務から決算、税務、資金管理まで一貫して担い、会社の成長を支える管理基盤の構築・強化をリードしていただきます。
具体的には
？？経理業務
・経理財務体制の設計・ディレクション、業務プロセスの最適化
・月次・四半期・年次決算業務の統括、決算早期化の推進
・財務諸表のレビュー・意思決定
・税理士法人との折衝・連携
？？財務業務
・キャッシュフロー管理・資金繰り計画の策定・モニタリング
？？管理体制構築
・会計基準・税法に則した内部統制の構築と運用
・経理チームの体制構築・メンバー育成(組織拡大時)
・組織の成長に伴う財務会計プロセス・システムの戦略的な整備・改善
？？経営支援(経理財務領域内)
・経営層・各部門への経理財務に関する報告・アドバイス
・予算編成・予実管理への関与
・経理財務領域における幅広い業務対応
変更の範囲：本人の希望がない限り業務内容の変更はございません。
会社全体でも正社員と業務委託合わせて50名程度の小規模なチームですので、互いに領域を越境しながら仕事をしています。
またフルリモート体制で業務を行っていますのでオンラインで定期的にコミュニケーションしています。
※四半期に一度のオフサイトあり
▼会社や事業については以下よりご確認ください。
https://careers.kickflow.co.jp/
▼会社紹介資料
https://speakerdeck.com/kickflow/we-are-hiring
- 応募資格
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- 必須
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■必須スキル
・事業会社における経理実務経験5年以上
・日次～月次決算業務の主担当・統括経験
・日商簿記2級以上の会計知識
・部下・メンバーへのピープルマネジメント経験
■歓迎スキル
・日商簿記1級、または税理士科目合格者
・IPOを見据えた管理体制構築への関心・実践力(※直近数年でのIPO実現を前提とした募集ではなく、中長期的な体制構築フェーズです)
・システム導入と運用による効率化推進力(会計システムのリプレイス・移行経験を含む)
・論理的思考、課題解決、経営を支える提案力
・税務申告書作成経験(一部でも可)
・予算編成・予実管理
・月次・四半期・年次決算業務の統括
・スタートアップ・急成長企業での経理財務経験
■求める人物像
・kickflowのミッションに共感していただける方
・必要な情報を自ら取りに行き、主体的に決めて動ける方
・IPOという中長期的なゴールに向けて、自らの意思でチームの実力を底上げしていきたい方
・経理財務の実務理解を持ちながら、制度設計や優先順位付け、業務改善を通じてチームを推進できる方
・既存メンバーや組織体制を活かして最大の成果を出すことを重視する方
・自身が成長痛を伴っても新しい環境に飛び込み、周囲を巻き込みながら組織を作っていける方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 全国
- 年収・給与
- 700～950万円
