募集要項
- 仕事内容
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■募集背景
〇高効率な製造現場構築に向け、各工場における課題抽出と改善活動（含むIT/DXツールの活用）を推進するため
〇TPSをベースとした技能系社員向け教育の更なる充実を図るため
■募集部門
ものづくり革新推進室 生産技術部
■担当業務
業務概要：
〇高効率な製造現場構築のため、倉庫-加工-組立-検査-出荷などの各工程におけるLTおよび在庫金額を把握し、課題を抽出して改善に取り組む
〇IEなどの基本知識と最新IT/DXツールを活用し、製造現場における改善活動を推進する
〇社内教育体制における講師として、各種講義を実施し、適宜内容の改良を行う
担当業務内容：
〇社内外の関係者と連携し、各工場における現状及び問題点を把握して課題設定し、改善活動を実施する
〇最新のIT/DXツールを検討/採用し、改善活動や管理業務のスマート化を推進する
〇TPSをベースとした社内教育の各種講義の講師を担当し、人財育成を推進する。合わせて、より良い教育体制の構築を社内外の関係者と協働で取り組む
■組織構成
・メンバー数（神戸駐在）：8名
・年齢構成：
50代 2名、40代 3名、30代1名、20代2名
■仕事のやりがい
・当グループの多様な部門と協働で取り組む案件が多いため、業務の幅を広げることができる
・社外コンサルタントや最新技術を持つ会社との取り組みを通じ、自身の知識やスキルを成長できる
・自身の役割に応じた裁量を持って仕事ができる
■勤務環境
残業：月平均15時間
出張：月に2～7回程度（担当業務や月々の予定により変動）
休日出勤：基本的に無し
有給休暇：約85％
フレックスタイム：あり
（フレキシブルタイム 5:00-11:00/13:45-22:00、コアタイム：11:00-13:45）
在宅勤務：有（1-4日程度/月）
職場の雰囲気：
・各役割に沿って高い裁量を持つことで能動的に仕事ができる
・個人商店化しないよう基本的に2人以上で担当するため、会話が多い。
・最新技術や取り組みの採用にチャレンジできる
転勤：将来は可能性あり
■キャリアパス
・従来の生産技術職としての知見にIT/DX技術を
- 応募資格
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- 必須
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【知識および業務ご経験】
・現場分析/改善のご経験（ＩＥ、トヨタ生産方式を活用した生産性改善活動）
・製造部（生産技術、加工、組立）での業務ご経験
・生産管理およびそれに準ずる職種での業務ご経験
※上記ご経験いずれかで可。計5年以上のご経験
・在庫管理に関する知識、ご経験
・VBAの製作実績、またはプログラミングのご経験（言語は問わない）
・機械加工もしくは組立工程に関する知識、ご経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 兵庫県
- 年収・給与
- 540～650万円
