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【千葉】【ITコーディネーター】|日立グループ/年休126日×フレックス×転勤なし/福利厚生充実
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掲載期間:26/09/28~26/10/18求人No:MYN-10748342
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【千葉】【ITコーディネーター】|日立グループ/年休126日×フレックス×転勤なし/福利厚生充実

株式会社日立ケーイーシステムズ
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募集要項

仕事内容
【仕事内容】

海外ベンダーとの折衝を中心に、顧客や社内開発メンバーとの調整を担当していただきます。将来的には英語と日本語を活かして客先との折衝や会話をメインに行うキャリアを形成していただきます。



【具体的には】

■エンドユーザーと大手ベンダー、社内のDX部門開発メンバー間におけるブリッジおよび調整業務

■海外パッケージベンダーとの折衝、英語を用いた指示出しおよびコントロール業務

■Visual Studio .NETからJavaへの切り替え・移行フェーズにおける技術的対応

※尚、業務内容は同社の指定する範囲に従って行っていただきます。



【入社後のキャリア】

将来的には英語・日本語を活かし、客先との折衝や会話をメインに担当するキャリアパスです。

【エージェントの推しポイント!】

★日立グループの安定基盤×高待遇×働きやすさ!

年収650万円~900万円、年間休日126日、フレックスタイム制度、転勤なしと、長期的にキャリアを築きやすい環境です。住宅手当や家族手当、退職金制度など福利厚生も充実しています。



★英語を活かし、グローバルに活躍できるITコーディネーター!

海外パッケージベンダーとの打ち合わせや交渉を担当し、英語を活かして活躍できるポジションです。エンドユーザー・大手ベンダー・社内開発部門をつなぐ橋渡し役として、グローバルなビジネス経験を積むことができます。



【身に付くスキル】

海外ベンダーとの折衝能力、英語と日本語によるコミュニケーション能力、システム開発における技術的対応能力(特にVisual Studio .NETからJavaへの移行に関する知見)が身に付くと考えられます。



【本ポジションの魅力ややりがい】

英語を活用して海外パッケージベンダーとの折衝を直接担当できる点や、多様なステークホルダー間の調整を通じて橋渡し役として重要な役割を担えるやりがいがあります。
応募資格
必須
【必須】

■英語日常会話レベル以上(海外パッケージベンダーとの打ち合わせや交渉が可能なレベル)



【開発環境】

Visual Studio .NET から Java への切り替え・移行フェーズ
雇用形態
正社員
勤務地
千葉県
年収・給与
650~900万円

会社概要

社名
株式会社日立ケーイーシステムズ
事業内容・会社の特長
■ソリューション事業

■システムプロダクツ事業

■BPOサービス事業
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この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社マイナビ
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080554紹介事業許可年:2007年
設立
昭和48年(1973年)8月15日
資本金
21億210万円
代表者名
代表取締役社長 土屋 芳明
従業員数
法人全体:7550名

人紹部門:366名
事業内容
■新聞の発行及び出版事業
■就職情報誌の提供、求人、採用活動に関するコンサルティング
■進学情報の提供
■不動産賃貸情報の提供
■ブライダル情報の提供
■広告業
■インターネット等を利用した情報処理・情報提供サービス
■有料職業紹介事業
■労働者派遣事業
■検定試験の運営
■ゲームソフトウェアの企画・開発・制作および販売
■上記に付帯するその他の事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080554
紹介事業許可年
2007年
紹介事業事業所
東京/神奈川/北海道/宮城/名古屋/大阪/兵庫/福岡
登録場所
本社
〒1040061 東京都中央区銀座四丁目12番15号 歌舞伎座タワー 24F
ホームページ
https://mynavi-agent.jp/
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