募集要項
- 仕事内容
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【配属組織名】
調達統括本部 ストラテジックサステイナブルプロキュアメント本部 デジタル＆スタンダイゼーション部 プロセススタンダーディゼーション課
【配属組織について(概要・ミッション)】
調達統括本部はグローバルの取引先から、Astemo製品に使用する部品や間接材を購入する部門です。
配属となるストラテジックサステイナブルプロキュアメント デジタル＆スタンダイゼーション部 プロセススタンダーディゼーション課は、海外の調達メンバーとも連携し、グローバルで統一された効率の良い調達業務プロセスを策定することで、Astemo調達部門全体の効率アップを推進します。
【ミッション／期待する役割・責任】
■ミッション
グローバルで統一された効率の良い調達業務プロセスを策定する
■期待する役割・責任
OPM2.0と呼ばれている新組織への移行、新たなグローバル品質ルールの設定、基幹業務システムの刷新など、社内で多くの変化が発生しており、海外の調達メンバーと連携し、それらに関連するグローバル調達プロセスの策定を行う
【職務概要（具体的な業務内容）】
1) 調達業務プロセス部門におけるマネジメント
2) 海外メンバーを含めた社内関連部門と連携し、グローバルで効率の良い調達業務プロセスの新規作成
3) 社内外の変化を把握し、環境変化を織り込んだ既存業務プロセスの改廃
4) 作成・改廃した調達業務プロセスについて、関連部門に対する教育の実施
【働き方・就業環境】
■リモートワーク頻度
週１～２日程度のリモートワーク勤務を併用することが多いです。
業務状況次第では、ほとんど毎日出社となることもあります。（年に数回程度）
■平均残業時間
担当者レベルでは、多い時で月25～30時間程度（年４～５か月）、通常時で月15～20時間程度の残業時間が想定されます。
主任クラスでは多くて月30～35時間程度（年４～５か月、通常時で月20～25時間程度の残業時間が想定されます。
【仕事の魅力・やりがい・キャリアパス】
Astemoはグローバルで2兆円を超えるセールスがあり、世界で約130の拠点があります。
各国のメンバーとのコミュニケーションを通じて多様な価値
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】
■小規模組織(5名以上)でのマネジメント経験：係長職以上 or それに相当するプロジェクトマネジメント実績など
■調達業務の経験がある
■ネイティブもしくはTOEIC 600点以上の英語力：海外メンバーと業務上問題なくコミュニケーション出来るレベル
■ネイティブもしくはネイティブレベルの日本語能力（日本語検定1級）
【歓迎条件】
■調達部門の業務プロセス作成経験がある
■自動車業界での勤務経験がある
■日本語・英語以外の言語能力
【求める人物像】
■新しい環境にも臆することなくチャレンジできる方
■関連する方々と十分にコミュニケーションを取り、敬意を持って業務を進める事が出来る方
■環境変化に柔軟・迅速に対応できるアジリティがあり、主体的に活動できる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 640～920万円
