募集要項
- 仕事内容
-
採用部署”リソーセス戦略部”では、「顧客に近い?場で業務企画・支援・課題の洗い出し・ベンダー管理」を主としています。
今回、トヨタグループの金融系顧客に対してベンダーと連携しながら下記業務を担当いただきます。
【具体的には】
同社PM1名、メンバー1名並び協力会社様15名程度と連携し、クライアント領域を中心とした顧客のインフラ業務を担当いただきます。
・インフラ企画業務
ー年間ITインフラ投資計画?案（予算調整、企画、年間スケジュール管理、コスト試算）
ー予算確保・執行に向けた企画書・稟議書策定サポート
ーHW・OS・ミドルウェア・ソフトウェアのライフサイクル管理及び、インフラ企画への反映
・インフラ導入・展開企画～維持・運用管理
ーOA・クライアント（M365、SKYSEA、Intune等）領域のソリューション導入
ー上記ソリューションの展開企画
ー既存環境のアップデート・アウトデートに伴うリプレイス計画?案と実行管理
ー障害あるいはインシデント情報調査と再発防止策の検討
上記の通り、最上流から運用まで一貫して対応しています。
【担っていただく役割】
・顧客責任者クラスとのサービス企画/顧客とのサービス案検討・調整 ・曖昧な物事へ仮説を?て、論理的に実現方式案を顧客へ提案
同社PMと連携した企画・運用プロジェクトの促進
- 応募資格
-
- 必須
-
以下、全てのご経験をお持ちの方
・インフラ領域の実務経験（※OSやソフトウェア導入、資産管理、障害対応などの実務）
・顧客への企画・提案経験（※見積作成・提示や企画書提案作成等）
・複数のステークホルーダの要望・意図をくみ取り、推進することにやりがいを感じる方（PM/コンサル/プリセールスご経験の方歓迎）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 愛知県
- 勤務時間
- 09:00 - 17:45（コアタイム：00:00 - 00:00）
- 年収・給与
-
718万円～890万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与2回
- 待遇・福利厚生
-
【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当、時間外手当、深夜勤務手当、出張手当
【待遇・福利厚生】
寮・社宅、財形貯蓄、確定拠出年金（401k制度）、前払退職金制度、資格取得
- 休日休暇
- 年間128日／（内訳）完全週休2日制（土日祝）、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶事休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇
