MR(医薬情報担当者)・MS(医薬品卸販売担当者)
【福島】MR(スペシャリティケア領域) ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/09/28~26/10/19求人No:WORKP-409230525
NEWMR(医薬情報担当者)・MS(医薬品卸販売担当者)

【福島】MR(スペシャリティケア領域) ※土日休み ※年間休日120日以上

富士製薬工業株式会社
上場企業 土日祝休み
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募集要項

募集背景
欠員補充のため
仕事内容
プライム上場◎充実した福利厚生◎土日休み◎WLBが整う◎
【職務概要】
福島県内の医療機関(大学病院・基幹病院中心)に対して、バイオシミラーをはじめとする自社医薬品の情報提供活動を担当します。

【職務詳細】
・福島県内の大学病院・基幹病院を中心とした医療機関への営業・情報提供活動
・バイオシミラー製品、サルプレップ(腸管洗浄剤)、造影剤等の製品提案
・医師、薬剤部、病院内の意思決定層等の主要ステークホルダーとの関係構築
・病院攻略および採用活動の推進
・医療関係者向け講演会・研究会の企画および運営
・医薬品卸との連携および折衝業務

【魅力】
・東北エリア有数の市場規模を持つ福島県にて高度な営業活動を展開可能
・成長事業であるバイオシミラー領域に携わり、高度な専門スキルを習得可能

【中長期的ビジョン】
女性医療貢献度No.1を目指し、産婦人科領域では継続して新薬開発とジェネリック品上市を継続してゆきます。もう一つの柱として提携先のアイスランド・アルボテック社から導入するバイオシミラーについては複数品目の国内販売を予定しており、現在その開発が進行中です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・MRとしての実務経験(3年以上)
・大学病院または基幹病院等の医療機関向け営業経験

【尚可】
・整形外科/リウマチ膠原病内科/血液内科/皮膚科/放射線科/消化器内科等での経験
・医師向け講演会/研究会の企画・運営経験
・医薬品卸との連携・折衝経験
・募集エリア(福島県)での活動経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・難易度の高い課題にも挑戦し、粘り強くやり遂げられる方
・社内外の関係者と誠実かつ円滑にコミュニケーションが取れる方
・周囲と連携しながらチームで成果を創出できる方
・顧客ニーズを捉え、スピード感を持って成果にこだわって行動できる方
・自ら考え企画し、主体的に行動できる方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月(待遇変動なし))
勤務地
※担当エリア:福島エリア
プロジェクトにより異なる
勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる
勤務時間
※事業場外みなし労働時間制(実働7時間30分)
標準的な勤務時間帯8:30~17:00
年収・給与
年収:600万~800万程度
月給制:月額300000円
給与:■前職及び経験・スキルに応じて決定
賞与:年2回(7・12月:月給約4ヶ月) ※業績に応じて決算賞与あり
昇給:年1回
待遇・福利厚生
交通費全額支給、借上社宅制度(満期6年、転居を伴う異動でリセット)、退職金制度(前払退職金または企業型確定拠出年金のいずれかを選択)、総合福祉団体定期保険(遺族弔慰金)、従業員持株会制度、財形貯蓄制度、永年勤続表彰、サークル活動、レクリエーション補助
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
年間休日122日、土、日、祝日、年末年始、有給休暇(入社3か月後に最大10日付与)、特別休暇(記念日・慶弔・不妊治療等)、夏季休暇(3日)、子の看護・介護休暇制度、育児・介護休業制度
選考プロセス
書類選考→適性検査(WEB)→面接(1~2回)→内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
富士製薬工業株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
医療用医薬品の開発・製造・販売(注射剤、内用剤、外用剤、診断薬)

【会社の特徴】
同社は1959年に有限会社として設立されて以来、「優れた医薬品を通じて、人々の健やかな生活に貢献する」「同社の成長はわたしたちの成長に正比例する」という経営理念のもと、人々の生命に関与する誇り、人々に尽くす喜びと幸せ、人々への感謝の気持ちを大切にし、世界中の人々の生活への貢献を第一に考えてきました。

製薬メーカーとして、人々の生活の向上に貢献することは基本的な使命ですが、そこに加えて同社は、社員の成長を理念に掲げています。社員と組織は一体となって双方の成長に貢献しあい、社員は、会社の方向性を理解し、自らが意欲的に仕事に取り組みつつ、仲間や会社を大切に思う関係を目指しています。
設立
1965年4月
資本金
55億5591万9505円
従業員数
連結:1760名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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