募集要項
- 募集背景
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■増員募集
市場の高度化・多様化するニーズに応えるため、操作性や信頼性、安全性を高次元で両立させた商品開発が求められています。今回は、組織体制の強化と事業成長の加速を目指し、開発チームを牽引するメカ設計のリーダーを募集します。
- 仕事内容
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アミューズメント業界向け商品のメカ設計チームを率いるリーダーとして、開発プロジェクトを推進します。
■具体的な仕事内容
配属となる制御メカチームは、スイッチや電源、光演出商品から、画像処理・センサ技術を用いた省人化システムまで、幅広い製品の機構・構造設計を担います。
▼お任せする業務
・スイッチ、電源、光演出商品などの構造設計
・人間工学、操作性、デザイントレンドを考慮した設計
・顧客との仕様整合、評価・量産立上げまでの一貫対応
・画像処理・センサを活用した省人化システム向け機構設計
・カメラ配置や操作部レイアウトなどの筐体設計
◎京都・岡山拠点に在籍する画像技術チームと連携しながら開発を進めます。単なる設計業務にとどまらず、事業や顧客視点を持ち、チーム全体をリードする役割を期待しています。
■働きがい
同社の強みは、商品企画から開発、量産までを同一拠点で一貫して手がける体制にあります。顧客であるメーカーはもちろん、その先にいるエンドユーザーのニーズをダイレクトに感じながら、価値ある製品を追求できる環境です。顧客と自社の双方にとって「win-win」となる関係性を築き、製品が市場に受け入れられた際には、大きな達成感と手応えを得ることができるでしょう。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
・所属部署：アミューズメント開発部 開発1グループ 制御メカチーム
・所属人数：12名
チームの垣根を越えて、営業部門とも活発にコミュニケーションを取る文化が根付いています。
全員が納得感を持って開発を進めることを重視しており、市場や事業、商品を連動させた議論が日常的に行われています。
- 応募資格
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- 必須
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・商品開発におけるメカ設計経験（目安：10年以上）
・メカ設計の基礎力（構造・材料・公差設計など）
・3D-CADを用いた設計経験（SolidWorks歓迎）
・評価試験・検証の基礎知識
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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愛知県一宮市奥町字野越46番地
名古屋鉄道 尾西線「奥町駅」より徒歩6分
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1～2日
開発内容やフェーズに応じて、リモート勤務制度を柔軟に活用できます。
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：7時間45分
休憩時間：45分
月平均残業時間：15時間
- 年収・給与
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年収：650～850 万円
月給制
基本給：35万円～43万円
残業代：全額支給
変動手当：別居手当 出向・駐在により、家族と別居する場合に支給
育英支援金 毎月の育英に対する支援制度（月額12,000円／一人）※管理職は対象外
介助・介護支援金 重度障がい者または要介護認定を受けている扶養家族1人につき、支援金が受け取れる（月額8,000円／一人）※管理職は対象外
月給350,000円～430,000円
通勤手当：実費支給(上限なし)
賞与：年2回（6月、12月）
昇給：年1回
- 待遇・福利厚生
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◆寮・社宅制度（要件を満たす場合は、寮扱い物件・転勤社宅への入居が可能）
◆従業員持株会制度
◆退職年金制度（確定拠出年金制度）
◆ネクストチャレンジ制度
◆再雇用制度
◆共済会
◆育英支援一時金（200,000～300,000円／お子様お一人につき各イベント1回限り）※管理職は対象外
◆社内研修制度
└新入社員向け研修、マネジメント層向け研修、キャリア開発研修など
◆自己啓発支援制度
└高額外部学習講座受講支援金、社内勉強会支援、社内TOEIC受検など
- 休日休暇
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【年間休日】125日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,GW休暇,夏季休暇,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接2回（適性検査あり）
書類選考 ⇒ 一次面接 ⇒ 適性検査 ⇒ 最終面接 ⇒ 内定
※選考フローは変動する可能性があります。
