募集要項
- 仕事内容
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＜業務内容＞
■お任せする業務内容
モノパイル製作に係る電気担当として、以下を担っていただきます。
・工場内の電気設備（高圧・低圧）の保守・点検・修理
・製造ラインにおける電気系統のトラブル対応・原因分析
・新規設備導入時の電気設計・仕様確認・施工管理
・電気使用量の管理・省エネ対策の立案・実施
・協力会社との施工調整・安全管理
・電気設備に関する法令対応（定期点検、届出等）
・設備更新・改善に向けた技術検討・提案
■やりがい/魅力
日本初、日本唯一の洋上風力基礎モノパイル製作工場であり、製作物の規模の大きさや将来性のある洋上風力事業の最前線に立っている実感を肌身で感じていただきながら仕事ができることが最大の魅力だと考えます。
職種の変更範囲：当社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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＜応募資格＞
■必須
・工場・プラント等での電気設備管理の実務経験（5年以上）
・高圧受電設備や制御盤、PLC等の知識・経験
■歓迎
・第一種電気工事士以上の資格保有者（電気主任技術者歓迎）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 岡山県笠岡市
- 勤務時間
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＜勤務時間＞
・フレックスタイム制（フルフレックス）
・休憩時間：45分
・時間外労働有無：有
・標準的な勤務時間帯：8:00~16:45
※20時以降の残業原則禁止
- 年収・給与
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＜給与詳細＞
・想定年収：500万円 ~ 1,000万円
- 待遇・福利厚生
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＜待遇・福利厚生＞
・通勤手当
・寮社宅：独身寮、借上げ社宅制度
・社会保険：健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
・退職金制度
・定年：65歳
■教育制度・資格補助補足
・職場でのOJTを基本。
その他、階層別教育、語学研修、専門技術教育等。
■その他補足
・独身寮：40才まで または入社後5年まで家賃の75%を会社が負担※負担上限 寮7.5万円、社宅10万円
・両立支援：育児支援、介護休業、保育
・資格取得補助：受検・講習費用など一部資格取得に必要な費用を補助、資格取得報奨金
・ジョブチャレンジ：公募職種に自由応募し部署異動にチャレンジ可能
・カフェテリアプラン：会社が準備するサービスメニューより会社から付与されるポイント（年間7万円相当※寮社宅制度利用者は半額）の範囲でサービスを選択可能など
- 休日休暇
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＜休日休暇＞
・完全週休2日制（休日は土日祝日）
・年間有給休暇10日~21日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
※有給休暇取得率70%を推奨
・年間休日日数126日
・完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、慶弔休暇、特別休暇、会社創立記念日など
・年次有給休暇(4/1入社の場合、初年度より21日)