募集要項
- 募集背景
- 資金調達も実施し、組織拡大に向けて動いており、組織を支えるためにバックオフィスの仕組みづくりにかかわっていただける方を探しております
- 仕事内容
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組織拡大を支えるため、バックオフィス全般の実務および仕組みづくりを幅広くお任せします。【業務詳細】
■経理・財務：日常的な経理業務・管理会計業務に関わる業務全般 ※顧問税理士事務所との連携
■総務・法務：社内環境の整備、規程の作成・見直し、各種申請関連業務、ISMS関連業務、契約関連業務（アライアンス関連含む）、株主対応関連業務
■営業支援・その他：事業部門の業務サポート（営業事務統括）、各種突発対応
※そのほか上記以外にも組織の課題に合わせて柔軟に実務と改善を行っていただきます
- 応募資格
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- 必須
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■バックオフィス全般の幅広な実務経験をお持ちの方（経理/財務・総務・法務・営業事務など複数領域の経験）
■業務の領域を限定せず、ベンチャー特有の変化のあるフェーズを楽しめる柔軟性がある方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 26歳～45歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
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企業経験
【ターゲット（ど真ん中）】
バックオフィス立ち上げ・ベンチャーフェーズでの広範なバックオフィス実務経験者
※ベンチャー経験は必須ではありません。大手・中堅企業等でも、複数の企業で本ポジションに関わる業務を一通り経験・完遂してきた方であれば対象となります。
■ NG要件・対象外となる候補者（推薦をお控えいただきたい方）
・指示待ちの経験・スタンスのみの方
本ポジションは「課題の抽出～進め方の設計～推進」までを主体的に担っていただきます。
※そのため、課長・リーダー以上の視座・視点をお持ちの方を求めております。メンバークラスの受動的な視座・経験のみの方は見送りとなる可能性が高いため、あらかじめご留意ください。
志向性
【こんな方が活躍・マッチします】
・バックオフィス領域で自身のポジションを確立・キャリアアップしたい方
・将来的に管理部門の部長や役員を目指したいという高い志向をお持ちの方
・「自分の役割はここまで」と境界線を引かず、チームや事業の成長のために柔軟に動ける方
・手を動かす実務能力と、全体を見渡して仕組み化・最適化する管理視点のバランスが良い方
・課題に対して主体的に解決策を提案し、スピード感を持って実行に移せる方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：期間の定め無し
試用期間：有り (2ヶ月)
試用期間に関する補足事項：勤務条件変更無し
- 勤務地
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千葉県千葉市美浜区
喫煙環境：敷地内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）
転勤の有無：無し
- 勤務時間
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固定時間制
就業時間：09:00～18:00（1日あたり所定労働時間08時間）
休憩：60分
時間外労働有り：月平均30時間程度
- 年収・給与
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月給：50万円以上
想定年収：600万円～800万円
備考：
・月給500,000円～
基本給404,960円～
固定残業代95,040円～ 126,600円等を含む/月
固定残業代の相当時間：30.0時間/月
・ストックオプション制度あり
・随時昇給あり
通勤手当（会社規定に基づき支給、交通費実費支給（月25,000 円まで））
昇給（業績や個人評価より随時支給）
- 待遇・福利厚生
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社会保険完備
自転車通勤可 （全従業員利用可）
服装自由 （全従業員利用可）
資格取得支援制度 （一部従業員利用可）
研修支援制度 （一部従業員利用可）
継続雇用制度(再雇用) （全従業員利用可）
社内専用PC 貸与
- 休日休暇
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休日：120日
（内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日
土日祝日出勤の場合は代休取得必須
有給休暇：有（10～20日）（有給休暇の夏季計画取得制度あり）
- 選考プロセス
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面接回数：2回程度（目安）
筆記試験：有 （2次面接時SPI他）
