募集要項
- 仕事内容
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【仕事概要】
施工管理経験者へ。「これからも、ものづくりに関わり続けたい。でも、現場で感じてきた課題を解決しなければ、この仕事を持続可能なものにはできない。」そんな想いをお持ちのあなたへ。
現場では、「この図面ならこう納める」「この工程なら先に確認しておく」といった経験に基づく判断が日々行われています。しかし、その多くは個人の経験や勘に依存しており、組織の資産として残りません。
BALLASでは、そうした現場の知見や判断プロセスを整理・標準化し、誰もが再現できる仕組みへと変換しています。
将来的には、それらの知見をAIが活用できる形にすることで、設計・調達・施工業務のさらなる効率化を実現していきます。
この仕事は、施工管理として培ってきた経験を、一つの現場に留めることなく、業界全体の生産性向上につなげていくポジションです。
【具体的な業務内容】
店舗、商業施設、オフィス、ホテル、住宅などで使用する特注建設部材の製作、納品に向けた工程管理、調達業務、コスト管理、施工管理、図面作成、および営業活動に携わっていただきます。
▼業務例
* 製作金物（什器、手摺などの建築部材等）の設計、作図
* チーム内で作図された図面の検図
* 設計プロセスの改善に向けた企画業務
* 設計パートナー会社への作図依頼、折衝
* 顧客先やパートナ先への同行訪問
また、単に業務を遂行するだけではなく、各工程に存在する属人的な判断やブラックボックス化されたノウハウを整理・構造化し、データとして活用できる状態へ変換していくことも重要なミッションです。
施工管理や生産管理の現場で培われてきた知見を、AIが活用できる業務プロセスへと進化させることで、設計・調達・製造・施工がシームレスにつながる新たなサプライチェーンの実現を目指しています。
これまで個人の経験や勘に依存してきた業務を、業界全体の資産へと変えていく。そんな前例のない挑戦に、ぜひ一緒に取り組みましょう。
培ってきた知識や判断力を、次世代の建設業の標準に変えていく仕事です。
【BALLASという組織の3つの魅力】
(1) 産業変革の最前線で、事業と組織の両方をつくるフェーズ
IPOを目指す成長過程にありながら、事業・組織ともに未完成。仕組みづくりや新たな挑戦の機会が数多くあります。
(2) AI Nativeな働き方を実践する組織
- 応募資格
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- 必須
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・建築業界において、施工管理・生産管理・工事管理等の実務経験5年以上
・見積、調達、工程管理、施工管理のいずれか複数領域に携わった経験
・施主、元請、協力会社など複数の関係者との調整・折衝経験
・業務改善や標準化、マニュアル整備など、業務プロセスの仕組み化に携わった経験
【求める人物像】
・「現場一辺倒の働き方を変えたいが、建設・ものづくりの専門性は失いたくない」という方
・建設・ものづくりの専門性を活かしながら、業務改善やDX推進に挑戦したい方
・経験や勘に頼る業務を仕組み化・標準化することに興味をお持ちの方
・顧客対応や調達・折衝を通じて、リアルなものづくりを動かしてきた方
・設計・調達・製造・施工が分断された業界構造を変え、人とAIが協働する新しいサプライチェーンの実現に挑戦したい方
- 歓迎
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・「なぜこの業務が必要なのか」を言語化・整理できる方
・属人的な業務を標準化した経験
・Excel、スプレッドシート等を用いた業務改善経験
・BIM、CAD、積算ソフト等の利用経験
・AIやデジタル技術を活用した業務改善への興味関心
・建築士または建築施工管理技士資格の保有者
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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(1)神田オフィス
東京都千代田区神田須田町2-1-1 MA SQUARE AKIHABARA 5階
(2)大阪オフィス
大阪府大阪市中央区平野町3-1-6 BizMiiX Yodoyabashi 3階
※リモートワーク可能
※2026年6月時点
- 勤務時間
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・フレックスタイム制（コアタイム10：00～14：00）
・所定労働時間：8時間00分 休憩60分
・残業：有（平均残業時間20～30時間）
・残業手当：固定残業代制（固定40.0時間）、超過分別途支給
- 年収・給与
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月給制
月給420,000円～584,000円
※固定残業代40.0時間分、94,000円～131,000円を上記に含めております。
※固定残業代を超える労働時間を行った場合は別途支給致します。
年収500万円～700万円
- 待遇・福利厚生
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・社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
・貸与PC有
・資格取得、書籍、セミナー等自己研鑽費用補助
・カフェ代補助
・AI Nativeな働き方：Gemini、NotebookLM、Claudeなどの生成AIツールを全社員が利用可能。AIを組織の標準装備として活用し、生産性向上や学習の加速を支援しています。
- 休日休暇
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年間休日120日（内訳：完全週休二日制、土曜、日曜、祝日、年末年始）
・有給休暇：入社直後10日、最高20日付与
