募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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障がい者グループホーム施設の運営マネージャーとして下記業務をお任せいたします【業務詳細】
◇福祉事業部領域全般に関する戦略実行
◇運営KGI／KPIのPDCAサイクルの推進
◇出店／開発／マーケティング戦略の策定／実行／管理
◇各部門長との連絡調整／サービス品質管理／指導助言
◇社内外ステークホルダーとの連絡調整／企画／提案
◇運営上の課題抽出／会議実施／改善に係るネスクトアクションの実行
◇職員育成／技能開発／研修教育体制の設計並びに実行
◇算定加算／請求事務体制／人員配置の最適設計／立案／運用
◇システム導入に係る推進／運用／管理
◇プロモーション企画／提案／運用／管理
◇法制度対応並びに内部監査／外部監査支援
◇行政／住民折衝 等
- 応募資格
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- 必須
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・福祉施設または介護施設、複数施設でのマネジメント経験。
・自動車免許
- 歓迎
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・障がい福祉現場勤務経験者
・高齢者介護現場経験者
・サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者、精神保健福祉士、社会福祉士、介護福祉士、公認心理師、相談支援専門員、ヘルパー等、資格所有者
- 雇用形態
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雇用区分：正社員
給与形態：月給制
- ポジション・役割
- 障がい者グループホームの運営マネージャー(課長／次長)
- 勤務地
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神奈川県横浜市中区桜木町1-1-8日石横浜ビル10階
※基本は担当エリア（都道府県単位）内施設を巡回
- 勤務時間
- 9:00~18:00 休憩時間60分
- 年収・給与
- 600 ～ 850万円
- 待遇・福利厚生
- 各種保険完備、交通費全額支給、退職金制度、従業員向け支援制度、特別休暇制度、資格取得支援制度
- 休日休暇
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年間休日：120日
土日祝日、有給休暇、慶弔休暇、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇
- 選考プロセス
- 書類選考→1次面接→最終面接→内定
