【東京：リモート】iOSエンジニア（自社ヘルスケアアプリ） ※リーダークラスオムロンヘルスケア株式会社の転職・求人情報 45653054

募集要項

募集背景: 事業拡大に伴う人員不足解消のため

仕事内容: 東証プライム上場G／iOSアプリSE／課題設定からプロダクトに参画／フレックス
【職務概要】
同社が展開するヘルスケアアプリにおけるiOSコードベースの段階的な刷新、および機器からアプリへの連携品質向上を推進していただきます。

【職務詳細】
・レガシーiOSアプリをモダンSwift、テスト可能なアーキテクチャ、明確なモジュール境界、DIを活用した設計へ段階的に移行
・BLEペアリング、測定データ取得、同期フロー、デバイスSDK、ファームウェア差異への対応開発
・自動テスト、CI／CD、クラッシュレポート、パフォーマンス監視、Feature Flag、TestFlight等を活用した段階的リリースの推進
・コードレビュー、ペアリング、再利用可能なコンポーネントやドキュメント作成を通じた技術力向上とナレッジ共有

【期待する成果】
・重要機能の保守性の高いコードベースへの移行および主要レガシー要素の解消
・デバイス群全体におけるペアリングや同期動作の安定化とクラッシュ削減
・Feature Flagや自動テストを活用した迅速なリリースプロセスの定着

【魅力】
世界中のユーザーが利用する医療・ヘルスケア領域のアプリを品質重視でアップグレードでき、血圧計等の機器とアプリが一体となったユーザー体験の創出に携われる

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

応募資格

必須: 【必須】　
・モダンSwiftに関する実務経験
・MVVM／Clean Architecture等のアプリ設計、テスト容易性、メモリ管理、パフォーマンスに関する実践的な知識
・テスト、CI／CD、クラッシュレポート／可観測性、安全な段階的リリースを日常的に実践できること
・日本語ネイティブレベル
・英語ビジネスレベル以上（読み・書き・会話）
　└日常的にオランダのソフトウェア組織と英語で業務を行うため
・京都桂川あるいは東京（品川）への通勤が可能であること

【尚可】
・大規模なレガシーiOSコードベースを、モジュール化、疎結合化、大規模リファクタリング等により段階的にモダン化した経験
・Bluetooth／BLE、IoT、ウェアラブル、コネクテッドデバイス、デバイスSDK経験
・Androidまたはクロスプラットフォーム開発の知見

歓迎: ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております

フィットする人物像: ・自らコードを書くことを楽しみ、Swiftで手を動かし続けられる方
・単独のヒーローではなく、チームで成果を出すことを重視する方
・複雑なレガシーコードに粘り強く向き合い、段階的かつ現実的に改善できる方
・ハードウェアとソフトウェアの接点に好奇心を持ち、機器連携を自分ごととして捉えられる方

雇用形態: 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月)

勤務地: 東京都港区港南2-3-13
または京都府京都市南区久世高田町394番地
東京：JR各線「品川」駅徒歩3分
京都：JR東海道・山陽線「桂川」駅徒歩1分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所

勤務時間: スーパーフレックス（コアタイムなし）
標準：9時00分～17時30分

年収・給与: 年収:650万～850万程度
月給制：月額300000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（6月、12月）
昇給:年1回（4月）

待遇・福利厚生: 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度、従業員持株会制度、共済会、高額外部学習講座受講支援金制度、独身寮(借上物件)、転勤社宅など
喫煙情報：屋内禁煙

休日休暇: 【年間休日124日】完全週休2日制（土日）、祝日、夏季休暇、年末年始、GW、年次有給休暇(初年度18日、次年度以降最高25日)、節目休暇、育児・介護休業、配偶者出産サポート休暇、結婚休暇、忌引休暇、赴任休暇など

選考プロセス: 書類選考→一次面接→最終面接→内定
※状況により変更になる場合あり

キャリアパス・評価制度: ・開発言語／フレームワーク：Swift、SwiftUI、UIKit、Swift Concurrency、XCTest ・アーキテクチャ／設計：MVVM、Clean Architecture等、DI、モジュール化、ADR等のドキュメンテーション

会社概要

社名: オムロンヘルスケア株式会社

事業内容・会社の特長: 【事業内容】
家庭用・医療用健康機器の開発・販売、健康管理ソフトウェアの開発・販売、健康増進サービス事業の展開

【会社の特徴】
■企業理念ーAll for Healthcare
「健康でありたい」という思いは、いつの時代も変わることのない世界共通の人々の願いです。
同社は、「地球上の一人ひとりの健康ですこやかな生活への貢献」をミッションに、健康な人は、健康維持と疾病予防に、
病気にかかってしまったら、少しでもその症状が進行しないように、様々な革新的な商品やサービスをつくり続けてきました。
世界中どこにいても、必要なときに、簡単に、健康をサポートする商品やサービスを手に入れられること。
『All for Healthcare』
そんな世界の実現に向けてチャレンジし続けています。

設立: 2003年7月

資本金: 50億円

売上高: 1013億円

従業員数: 628人（グループ2811人）

【東京：リモート】iOSエンジニア（自社ヘルスケアアプリ） ※リーダークラス の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間9月24日～10月15日）

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