募集要項
- 募集背景
- 人員増員
- 仕事内容
-
大正15年創業の総合設備工事企業/年間休日125日【職務概要】
自社開発システム(公共インフラ施設・工場等の遠隔監視システム)の提案および運用に加え、各種システムの設計積算にも携わっていただきます。
【職務詳細】
・自社開発システムの提案
・運用管理
・オペレーション
・機器選定
・現場支援
・設計、積算
(監視制御、ネットワーク、電力監視、再生エネルギー関係ほか)
【同社の特徴】
北関東有数の総合設備工事会社として、創業100周年を迎える安定企業です。街のシンボルとなる大規模物件に携わる機会もあり、地域貢献を実感しやすい環境です。また、子育て支援やワークライフバランスの充実に注力しており、男女ともに育児休業の取得実績があります。充実した教育体制も整っており、長く安心して働ける環境です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須】
・システム開発の全工程(要件定義・設計積算~開発・構築・導入・保守)の実務経験
・普通自動車第一種運転免許
【尚可】
・建設工事の設計積算経験
・CAD使用経験(ソフトメーカー不問、電気図面・計装図面・盤図・システム構成図の作成)
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
-
・チーム内外のメンバーと円滑に連携し、業務を円滑に進められる方
・顧客の意図を汲み取り、的確かつ丁寧な受け答えができる方
- 雇用形態
-
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月)
- 勤務地
-
群馬県高崎市飯塚町1174-5
JR信越本線「北高崎」駅より徒歩10分
勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
- 8時30分~17時15分(所定労働時間7時45分)
- 年収・給与
-
年収:380万~600万程度
月給制:月額225000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
-
各種保険完備、財形貯蓄制度、社員持株会、退職金制度、永年勤続表彰、資格取得褒章金、資格取得支援制度、独身寮・社宅(会社規定による)、共済会(各種祝金、見舞金、給付金他)、団体定期保険、確定給付企業年金、リゾート施設、スポーツクラブ
喫煙情報:屋内禁煙
- 休日休暇
- 年間休日125日、週休2日制、有給休暇、育児休業、看護休暇
- 選考プロセス
-
書類選考→適性検査→1次面接→最終面接→内定
※状況により変更になる場合あり
