募集要項
- 募集背景
- 組織強化のための増員
- 仕事内容
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グローバル規模のモノづくりを支える生産技術・品質保証ポジション【職務概要】
同社の各拠点（静岡）にて、二輪車用製品や各種モビリティ・輸送機器関連製品の生産技術および品質保証業務をご担当いただきます。
ご経験や適性に応じて最適なポジションを決定します。
【職務詳細】
・二輪車用電動化製品（電子・機構系）やサスペンション、各種コンポーネントにおける工程設計
・量産ラインの構築、設備・治具の検討および立ち上げ業務
・量産化に向けた品質保証体制の構築、品質評価、不具合解析および改善活動
・国内・海外の生産拠点や関係部門との調整業務
【魅力】
・世界トップクラスのシェアを誇る製品や最先端のモビリティ技術に関わりながら、大規模な生産体制の構築・品質向上に携わることができます。
・独立系グローバルサプライヤーとして、世界中の完成車メーカーと連携し、最先端の技術開発に携わることができます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・製造業（自動車、二輪車、精密機器、電子部品等）における生産技術、工程設計、設備立ち上げ、または品質保証・品質管理の実務経験
【尚可】
・二輪車または四輪車部品の生産技術・品質保証経験
・CADを用いた設備・治具の設計経験
・PLCや制御・自動化ライン構築に関する知見
・英語力（グローバル拠点とのやり取り経験）
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・新たな技術への知的好奇心が高く、学習意欲・成長意欲の高い方
・コミュニケーション能力が高く、情熱・向上心を持って主体的に行動できる方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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静岡県の各拠点
配属先により異なります。
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- 8時50分～17時35分※労働環境は拠点により異なる
- 年収・給与
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年収:400万～1700万程度
月給制：月額230000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、退職金制度、若手主任・管理職向け海外研修制度、階層別研修、事業所独自研修等、財形制度、年金制度、カフェテリアプラン制度、育児・介護短時間勤務制度
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日121日】完全週休2日制（土日）、年次有給休暇、GW、夏季休暇、年末年始休暇、ファミリーサポート休暇(出産休暇、育児休暇、介護休暇、年次介護休暇、子の看護休暇、家族看護休暇、配偶者出産休暇、慶弔休暇、不妊治療休暇、配偶者海外転勤休暇など)
- 選考プロセス
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書類選考→面接（1回）→内定
※状況により変更になる場合あり
