SE(Web・オープン系)
運用保守(証券会社向け) ※土日休み
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掲載時の募集要項(掲載期間:2026/09/24 ~ 2026/10/15)
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株式会社BREXA Technology
英語力が必要

募集要項

募集背景
事業拡大に伴う増員
仕事内容
【革新】◆2025年7月1日に株式会社アウトソーシングテクノロジーから商号変更◆
【職務概要】
新商品追加に伴う機能改修と利用パッケージEOSに伴うオンライン機能改修をお願いします。
小規模ですが複数の案件が立ち上がっており、新商品追加では主にSQLServerのSSISパッケージの機能改修、オンライン機能では利用パッケージのEOSに伴う代替機能の実装(ASP.Net/C#)を予定しています。

■工程 
基本設計からコーディング、テスト

■備考
稼働率は98%と高く、業界内でもトップクラスの実績を誇り業績は右肩上がり。
直近4年の定着率も88%で成長率は業界トップクラス!
2021年現在、業界の中でもトップクラスの規模を誇っています。

■特徴・魅力
豊富な案件で豊富なスキルを磨けるため、働きながら自分の最適なキャリアを身につけることができます。

業務の詳細は面談時にご説明いたしますので、お気軽にご応募ください。


【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・ネットワーク、サーバーに関する知識  
・VMwareなどの操作経験
・シェルスクリプト等のスクリプト作成、プログラミング等の経験
(検証等でのスクリプト、マクロの作成等の経験があると良い)

【尚可】
・プログラミングスキル(主にPHP、今後Pythonの可能性もあり)
・OpenStackの知識
・Dockerの知識
・Azure環境の経験(今後の開発がAzure環境となる可能性が高い)
・英語スキル
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・セルフスターター(主体的)である方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
プロジェクト先により異なる
プロジェクト先により異なる
勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる
勤務時間
9時00分~18時00分 (実働8時間)※シフト制(夜勤あり)
※配属先により異なります。
年収・給与
年収:450万~600万程度
月給制:月額300000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回
待遇・福利厚生
交通費全額支給/残業手当(1分単位で全額支給)/家族手当(配偶者:月13,000円、子ども:月6,000円※子どもは満18歳まで)/借上社宅制度(転居を伴う勤務もしくは遠方通勤時)※引越費用全額支給/確定拠出年金制度(401K)/慶弔金制度/定期健康診断/労働組合有/提携保養所有/他
喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり)
休日休暇
土、日(完全週休二日制)、祝日、年末年始、夏季休暇、特別休暇制度有り ※定例会有(年二回/土曜)
選考プロセス
面接(1~2回)+適性検査(性格診断)→内定 ※筆記試験:なし
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社BREXA Technology
事業内容・会社の特長
【事業内容】
機械/電気/電子/組込制御/ソフトウェア/化学分野へのエンジニアリングサービス事業 ※次世代自動車・デジタル家電・ロボティクス・医療機器研究開発・生産・技術開発 ※ハードウェア・ソフトウェア・販売、設計・構築、保守・その他技術サービスなど

【会社の特徴】
同社はアジア、オセアニア、南米、北米、欧州とグローバルに事業展開をするグループです。
日本国内における大手ものづくりメーカーを中心に機電からITまで幅広い領域でエンジニア派遣を行い、
他にも自社開発を行うなど、日本のモノづくりに貢献しています。
エンジニアを『人』として大切にし、エンジニアが持っている全ての力を発揮できるような教育事業にも力を入れており、
エンジニアが成長出来るプラットフォームが整っています。
また、入社後の教育制度も整っており、経験が浅いエンジニアの方でも安心して就業できる環境があります。
あらゆる産業の人材とテクノロジーを抱える同社の「総合力」でビジネスを支援します。
設立
2004年12月
資本金
4億8365万4000円
売上高
503億4400万円(2018年12月期) 35923百万円(2017年) 26731百万円(2016年) 200億円(2015年) 149億円(2014年) 88億9000万円(2013年12月31日)
従業員数
21638名(2025年12月現在)
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