サーバ・ネットワークエンジニア
社内SE(セキュリティ体制構築・CSIRT刷新・全社ITリテラシー推進担当)
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掲載期間:26/09/24~26/10/15求人No:WORKP-409223493
NEWサーバ・ネットワークエンジニア

社内SE(セキュリティ体制構築・CSIRT刷新・全社ITリテラシー推進担当)

高島株式会社
上場企業
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募集要項

募集背景
業務好調による人員拡大のため
仕事内容
プライム上場商社でゼロトラスト基盤構築や全社DX推進に挑むセキュリティ社内SE
【職務概要】
同社のグループ全体のセキュリティ体制の刷新、全社ITリテラシー向上、および市民開発を安全に推進するためのガバナンス構築をご担当いただきます。
Google Workspaceを核としたゼロトラストセキュリティ基盤およびクラウド型デバイス制御のもとで、「守りのガバナンス」と「全社DXの加速」を両立させる中心的な役割を担います。

【職務詳細】
・CSIRT(セキュリティインシデント対応体制)の刷新・再構築および実効性のある運用の主導
・Google Workspace等のグループウェア基盤を活用したゼロトラストセキュリティの運用・統制・管理
・グループ全体に向けた情報セキュリティ教育・啓発活動の企画、実施、定着化
・市民開発(AIツールやローコードツール等)を安全に推進するためのガイドライン策定およびシャドーIT・情報漏洩防止の管理体制構築
・全社的なITリテラシー向上・デジタルスキル底上げに向けた施策の推進(「ヒセカイ2050」等と連携した教育・認定制度の運用支援)

【ミッション・今後の展望】
自社で構築したセキュリティ・ガバナンス・IT教育の仕組みをパッケージ化し、取引先等へ展開する外販サービス化の検討・推進

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
以下のいずれか必須
・Google Workspaceの構築、運用管理、またはセキュリティ設定に関する実務経験(1年以上)
・企業における情報セキュリティ体制(CSIRT等)の構築・運用、またはインシデント対応の実務経験(1年以上)
・情報セキュリティポリシーやガイドラインの策定、全社向けIT教育・啓発活動の企画・推進経験(1年以上)

【尚可】
・Google Workspaceを活用したゼロトラストアーキテクチャの導入・運用経験
・エンドポイントセキュリティ(EDR/MDM等)やSOCを活用した統合セキュリティ運用経験
・生成AIやローコードツールの利用ガイドライン策定・ガバナンス構築経験
・社内ITリテラシー向上プログラムの企画・運営・講師経験
・ITセキュリティソリューションやコンサルティングの外販・サービス企画経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
セルフスターターな方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月)
勤務地
東京都千代田区神田駿河台2-2 御茶ノ水杏雲ビル
・JR中央線「御茶ノ水」駅 徒歩2分
・東京メトロ丸ノ内線「御茶ノ水」駅 徒歩5分

勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし
勤務時間
9時00分~17時00分
年収・給与
年収:500万~770万程度
月給制:月額250000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(6月、12月)
昇給:年1回(4月)
待遇・福利厚生
住宅手当(2.5万円)、退職金前払い制度、選択制退職金制度、会員制保養所、従業員持株会、定年制度(60歳)、再雇用制度(65歳)、継続雇用制度(65歳以上は協議による会社判断)
喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり)
休日休暇
【年間休日124日】完全週休2日制(土・日)、祝日、有給休暇(入社時に付与、以降毎年4/1に一斉付与最大23日)、年末年始休暇(12/30~1/4)、慶弔休暇、産前・産後休業、育児休業、介護休業、リフレッシュ休暇
選考プロセス
書類選考⇒一次面接⇒最終面接⇒内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
高島株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■建材事業■産業資材事業■電子・デバイス事業

【会社の特徴】
~事業を通じて社会に貢献するサステナの先進商社~

同社は100年以上の歴史を持つ企業です。
創業者の時代は、関東大震災、第二次世界大戦等の苦難を乗り越えて経営を再建したのち、
1949年(昭和24年)に東京証券取引所(東証)への上場を果たしました。
「企業は社会の公器である」という創業者の揺るぎない信念が、再建間もない東証への上場につながっています。
オリジナルな発想で、ユニークな価値提供をして社会に貢献していくことこそが同社グループの存在意義であり、
これからも変わらず持ち続けることが、同社の持続的成長の源泉であると考えています。
設立
1931年12月
資本金
38億127万円
従業員数
250名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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