その他、技術系(IT・Web・通信系)
【神奈川:リモート】開発プロセス改善・品質管理 ※年間休日120日以上
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間9月24日~10月15日)
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掲載時の募集要項(掲載期間:2026/09/24 ~ 2026/10/15)
その他、技術系(IT・Web・通信系)
【神奈川:リモート】開発プロセス改善・品質管理 ※年間休日120日以上
三菱電機株式会社
海外展開あり(日系グローバル企業)
上場企業
募集要項
募集背景
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事業拡大をするため
仕事内容
-
【東証プライム上場】家電から宇宙まで幅広い事業を展開する世界規模の安定メーカー◎
【職務概要】
EPG業務推進技術者として、ソフトウェア開発における品質や生産性に関するメトリックスの策定から開発プロセス改善等、幅広い業務をご担当いただきます。
【職務詳細】
・自部門内で進めるソフトウェア開発におけるQCD-Rを確認しつつソフトウェア開発に係る指標の検討し基準値を策定。
・ソフトウェア開発に関する指標を監視するととともに開発プロセスの改善を継続的に実施。
【使用言語/ツール】
・使用言語:各種スクリプト言語
・環境:Windows、Linux、VxWorks
・ツール:一部、社内システムの開発において、ローコードツールを使用
<やりがい>
スタッフ部門として、ソフトウェア開発プロセスやルールの制定・改善を実施できます。また、統合開発環境の構築・整備、クラウド環境の導入・構築等、部内でも先端的な技術を使用した業務に携われます。環境構築にあたっては、セキュリティ面等様々な制約があるが、その制約を克服して環境を構築することにより、技術スキルの向上も実現可能です。
【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務
応募資格
-
- 必須
-
【必須】 ※下記いずれか
・ソフトウェア開発において、品質管理等を含む生産管理の経験
・ソフトウェア開発における開発プロセスの改善に従事された経験
【尚可】
・BIツールを使った情報の見える化の実施経験
※業務の都合によっては出向又は転属を命じることがあります。
(全国の関連会社/期間未定)
- 歓迎
-
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
-
・主体性を持って業務を遂行いただける方、学習意欲旺盛な方
・真面目で協調性をお持ちの方
・各種調整に必要なコミュニケーション力をお持ちの方
・個人の業務範囲を固定化せず、組織として求められる範囲内で業務的な越境をいとわない方
雇用形態
-
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
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神奈川県鎌倉市上町屋325
JR線「大船」駅より徒歩15分
勤務地変更の範囲:出向・転籍により勤務地が変更となる場合あり
勤務時間
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8:45~17:15(フレックスタイム有:コアタイム10:15~14:45)
年収・給与
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年収:450万~1100万程度
月給制:月額260000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(6月、12月)
昇給:年1回(4月)
待遇・福利厚生
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通勤手当(会社規定に基づき支給)、扶養手当、外勤手当、寮、社宅、家賃補助制度、財形貯蓄、住宅融資、社員持株会、社員互助会、保養所、契約リゾート施設、スポーツ施設、退職金制度、資格取得支援など
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
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【年間休日129日】完全週休二日制(土曜/日曜/祝日)、GW、夏季、年末年始など(会社カレンダーに準じる)、年次有給休暇20日~25日、特別休暇2~4日(30歳、40歳、50歳到達年)、産休・育休制度 など
選考プロセス
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書類選考⇒一次面接+適性検査⇒最終面接⇒内定 ※ポジションにより異なる
※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
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【想定されるキャリアパス】 ソフトウェア部門のEPGとして継続的に活躍いただくことも可能ですし、品質保証部門へ移動し、場所としての品質保証プロセスに関与することもできます。
会社概要
社名
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三菱電機株式会社
事業内容・会社の特長
-
【事業内容】
■重電システム ■産業メカトロニクス ■情報通信システム ■電子デバイス ■家庭電器 他
【会社の特徴】
同社は、家電から情報機器、プラント等多彩なインフラ、そして国家プロジェクトの宇宙開発関連機器に至るまで、
幅広い分野をカバーする総合電機メーカーです。
そして今、異なる分野の技術を融合し次世代の社会システムを創造しようとしています。
今後、高度情報化の進展、市場の国際化、エネルギー・環境問題の顕在化等世界的なレベルでの社会・経済環境の変化に対応することが求められます。
これまで培ってきたノウハウと高度な技術力を活かし、世界的な電力需要の伸長と、地球環境への配慮という外部環境の変化に対して、
そのニーズを満たす高品質の電力インフラを提供し続けることを掲げています。
設立
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1921年1月15日
資本金
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1758億2000万円
従業員数
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連結 150386名
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