募集要項
- 仕事内容
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飲食店舗のIT基盤の安定運用と、次世代店舗ネットワークの刷新を推進していただきます。
まずは現場の課題を肌で感じ、将来的にはアウトソース設計や標準化をリードしていただきます。
【入社後の主な業務】
- 店舗IT支援： 各ブランドにおける新店舗のネットワーク立ち上げ支援
- 運用サポート：グループ全体の POS、決済端末、Wi-Fi、監視カメラ、
BGM設備などの既存店舗からの問い合わせ対応
【将来お任せしたい業務】
- 運用の標準化・構造改革： グループ全体のフィールドエンジニアリングのアウトソース設計、FAQや手順書の整備
- IT運用改善の企画・推進： ベンダーコントロール、店舗DXの推進
■ このポジションの魅力
- CTO直下のチームで、現場の声がITインフラに即座に反映されるスピード感を体感できます。
- 運用から構築へのシフト： フィールド業務だけでなく、運用の標準化やアウトソース設計といった上流工程の経験が積めます。
- 応募資格
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- 必須
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・ITインフラ運用またはITサポートの経験
・問い合わせ対応や障害対応の経験
・ネットワーク機器やIT機器の基本的な知識
- 歓迎
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店舗ビジネス（飲食・小売等）でのITサポート経験
POSや決済端末の運用経験
ベンダーコントロール、IT運用改善の経験
Google Workspaceなどのグループウェア運用経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 26歳～45歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 10:00～19:00 （実働8時間、休憩1時間）
- 年収・給与
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年収：500万円～700万円
月給：42万円～58万円
※月給には、36時間分のみなし残業代（90,866円～125,481円含む）
超過分は別途支給いたします。
- 待遇・福利厚生
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■交通費規定支給
■社会保険完備
■社員イベント
■私服勤務可
■健康診断
■インフルエンザ予防接種の補助
- 休日休暇
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土曜・日曜・祝日
土日対応が発生の場合は代休を取得いただきます。
（対応は、事前ローテーションにより分担）
店舗巡回に伴う出張の可能性あり（年1回程度）
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■介護休暇
☆5日以上の連続休暇取得可能
