募集要項
- 仕事内容
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【募集背景】
グループ各社では年間で数百件規模の業務改革・ITプロジェクトが計画されていますが、特にIT戦略の策定・推進を担当する人材が不足しています。
【部門のミッション】
グループ各社・部門別のデジタルIT戦略の策定から個別案件の実行・評価まで参画し、投資効果を最大化します。実行済み案件についても定期的にリスクマネジメントを行い、安心・安全を確保します。
【具体的な業務】
・グループ各社のIT戦略策定・実行支援（機能戦略に沿ったITロードマップの策定と実行支援）
・業務プロセス変革（業務課題の分析、打ち手の検討）
・システム導入・統合支援（システム要件定義やシステム開発のPMO）
・ITインフラの最適化（クラウドなど安定した環境や最新技術への切り替え）
・ITセキュリティ強化（AI機能を用いたサイバーリスクへの対応）
【プロジェクト例】
新規事業やサービス刷新に伴う業務プロセス整理支援、基幹システムの移行計画策定、業務改革・IT戦略立案、AI画像解析プラットフォームの概念検証（PoC）推進など
- 応募資格
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- 必須
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・業務アプリケーションシステムの要件定義・システム開発の経験3～5年以上
上記に加え、以下いずれかの経験を2年以上お持ちの方
・ITコンサルティング領域での経験
・業務アプリケーションシステムに関するPMまたはPMOでの経験
- 歓迎
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・ヘルスサイエンス領域に対する企画構想またはシステム開発の経験
・研究開発またはマーケティング機能に対する企画構想またはシステム開発の経験
・成果を上げることに対して貪欲であること
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 30代～54歳まで （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- フレックスタイム制（コアタイムなし、標準労働時間9:00～17:30）
- 年収・給与
- 600万円 ～ 1,000万円
- 待遇・福利厚生
- 待遇・福利厚生：リモートワーク制度、在宅勤務手当、通勤手当、ファミリーサポート支援金、退職金制度、再雇用制度、従業員持株会、資格取得奨励金制度
- 休日休暇
- 年間休日123日（完全週休2日制、祝日、年末年始等）、年次有給休暇（入社月に応じて9～20日付与）
- 選考プロセス
- 書類選考→1次面接→最終面接→内定
