募集要項

仕事内容: ★住友林業グループでしっかりした基盤の下で働きやすい環境
★造園業界トップクラスの給与水準
★抜群の福利厚生
★年間休日120日/水日祝休/徹底した労務管理/定年まで働き専門性を発揮する方多数！
【お任せしたい役割について】
ご入社いただく方には、労務、制度業務を主にご担当いただきます。
※人事グループの中で役割分担を行っていますので、労務・制度以外の業務にも携わっていただく可能性もあります。

■勤怠・給与・社会保険勤怠管理システムの運用・集計・チェック・異常値対応など
■入退社・契約管理：入社手続き書類の回収・確認・管理（採用チームと連携）など
■労働安全衛生・健康管理
■障害者雇用管理 ※専門対応領域
■人事制度・その他

【部署構成】
・グループ⾧
・採用・研修・労務・制度全般担当（2名）
・採用・研修担当（2名）、労務担当（3名）

【ワークライフバランス】
年休120日＋最大10日以上の有給付与＝最大130日、有給消化率64%と休みやすい環境です。

【変更の範囲】会社の定める業務

※本募集は職業紹介となりますので、スミリンビジネスサービス株式会社を通じて企業様へのご応募となります。

応募資格

歓迎: ■社会保険労務士資格
■タレントマネジメントシステム導入経験（タレパレ・カオナビ・COMPANY等）
■障害者雇用・合理的配慮の実務経験
■労使交渉・36協定等の対応経験
■ハラスメント対応・社内調査の経験

勤務時間: フレックスタイム制
実働7時間15分／休憩60分
標準的な勤務時間帯＜9:15～17:30＞
コアタイム＜11:00～16:00＞
残業月平均35時間

年収・給与: 【月給】300,000円～470,000円
※給与は経験・スキルにより決定
※別途残業手当支給有

【年収】550万円～800万円
※年収は残業手当（35H/月）を含む

＜モデル年収（⽉額給与＋賞与＋残業⼿当）＞
30代：年収550万円
50代：年収800万円

【昇給】年1回
【賞与】年2回（昨年実績：4.7ヶ月分）

交通費全額支給
社会保険雇用保険労災保険完備

待遇・福利厚生: ■社会保険完備
■厚生年金基金（住友林業グループ企業年金基金加入）
■財形貯蓄等
■DC(確定拠出年金制度)
■資格手当（月2千円～1万円）
■通勤⼿当
■退職⾦制度
■家賃補助（社命転居時）
■バースデー休暇：本⼈および配偶者ともに取得可
■慶弔休暇
■資格取得援助制度／リロクラブ法人会員(全国厚生施設等)
■育休取得実績：有（育休後復帰率100%）
■教育制度/資格補助
・造園、⼟⽊施⼯管理技⼠資格をはじめとする37種類の資格取得を奨励
・資格取得費⽤は、社内規定により、全額もしくは⼀部を補助
・階層別技術研修、新任管理者研修、マネジメント研修を実施
■クラブ活動（野球、テニス、他）
■コナミスポーツ
■リゾートトラスト
■ダイヤモンドソサイエティ（全国厚生施設等）
■受動喫煙対策：敷地内全⾯禁煙

休日休暇: ◆休日：完全週休2⽇制（水・日）、祝⽇、年末年始、バースデー休暇、慶弔休暇等
◆年間休日：120日
◆年間有給休暇（入社半年経過時点10日～）
※有給消化率は64％以上！

選考プロセス: 【応募後の流れ】
求人案件にエントリー　
↓
弊社担当よりご連絡させていただきます
↓
弊社キャリアアドバイザーと来社もしくは電話・WEB面談を実施
※ご経歴を詳しく伺い、お仕事紹介をさせていただきます

【企業選考（予定）】
書類選考→１次面接→２次面接→最終面接　
※2次面接通過後、最終面接の前にWeb適性検査を受けていただきます。
※選考内容・回数は変更となる可能性があります。

会社概要

事業内容・会社の特長: 「住友林業の家」の外構造園工事を担う住宅緑化事業、都市空間に自然環境を再現する環境緑化事業
樹木や外構資材を開発・販売する資材事業、農業用培土の生産・販売を行う農産事業
を四本柱とし、緑に囲まれた潤いある環境作りをサポート。建物以外の外構工事をすべて手掛けます。
樹木の育成からエクステリアの企画/提案、工事、アフターフォローまで、一貫したサービスを提供。全国に配置した営業拠点と各地の協力樹木生産業者のネットワークを構築し、全国規模での生産/流通/工事体制を完備しています。