建築・土木技術開発・建設コンサルタント
【島根】土木設計・地質調査技術者 ※メンバークラス ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/09/18~26/10/04求人No:WORKP-408871895
NEW建築・土木技術開発・建設コンサルタント

【島根】土木設計・地質調査技術者 ※メンバークラス ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社カイハツ
転勤なし
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募集要項

募集背景
事業拡大に伴う人員不足解消のため
仕事内容
島根に根差し転勤なし。手厚い資格取得支援と最新設備環境で、設計・調査のプロへ。
【職務概要】
同社は、農業土木や一般土木、地質調査において島根県内トップクラスの実績を誇る総合建設コンサルタントです。設計部門・地質調査部門における実務経験を活かし、専門性を高めていただくポジションです。

【職務詳細】
保有資格・専門分野・希望を考慮して、土木設計または地質調査のいずれかを担当いただきます。単なる設計・調査にとどまらず、ドローンやAI、3D解析といった最新デバイスを駆使し、次世代のインフラ整備を推進します。

■土木設計業務
・【一般土木】道路、河川、砂防、都市計画、上水道、下水道などの計画・設計業務
・【農業土木】農村整備計画、ため池・農道・農地整備、かんがい配水施設などの設計業務
・【機能診断】橋梁、揚排水機場、コンクリート構造物等の健全度調査・機能診断・補修設計

■地質調査業務
・土質調査、岩盤調査、物理探査、試験計測などの調査・解析業務
※現地でのボーリング調査は協力会社に委託するため、自社内では調査計画の立案・現場管理・データの解析・報告書作成を担当します。


【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・2級土木施工管理技士または取得見込み
・実務経験5年以上
・CADソフトの基本操作スキル
・普通自動車免許
・土木設計または地質調査の実務経験
・Officeソフト(Word、Excel)の実務使用スキル

【尚可】
・1級土木施工管理技士取得予定
・RCCM勉強中
・測量士または測量士補資格
・コンクリート診断士補資格
・地質調査技士資格
・ドローン操縦資格
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
若手育成に意欲がある方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
島根県出雲市塩冶町296番地3
山陰本線「出雲市」駅より車で10分
勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし
勤務時間
8時30分~17時30分
年収・給与
年収:450万~550万程度
月給制:月額375000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年3回(4ヶ月程度)
昇給:年1回
待遇・福利厚生
財形貯蓄/確定拠出年金/NISA運用サポート/奨学金代理返済(新卒入社のみ対象)/インフルエンザ無償接種/交通安全表彰/各種祝金/社員旅行/制服貸与/ノー残業デー(毎週水曜日)/社宅・家賃補助(会社規定)、資格取得補助(会社規定)、退職金制度(勤続3年以上)、定年制度(一律65歳まで)
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
年間休日122日(土日祝休み)、年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
選考プロセス
書類選考→面接(1~2回)→内定
※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
勤続年数は10年以上が30%、5-10年が32%、5年以内が38%となっており、高い定着率と成長性を維持しています。前職は公務員、現場監督、製造、営業、サービス業など多岐にわたり、U・Iターン入社者も馴染みやすい明るく活気のある職場環境です。

会社概要

社名
株式会社カイハツ
事業内容・会社の特長
【事業内容】
一般土木、農業土木、機能診断、測量業務、地質調査業務、補償コンサルタント業務

【会社の特徴】
【同社社長のメッセージ】
『誠意と創造力で社会に貢献する』の理念を基に、最近の目覚ましい技術革新における多様化するニーズに対応すべく、積極的に新技術に挑戦するとともに、資質の向上に取組み、皆様のご期待に添えるよう誠意を持って実現に努めます。

大部分が公共事業に関したものであり、地域生活に重要である社会基盤の整備に必要な測量・調査設計等において、施設の工事・維持を管理される方々とのコミュニケーションを確立して、地域に寄与すると共に、責務を全うすることが求められています。道路を作り、水路を走らせ、防災施設を設けるなど、「豊か」、「便利」、「安全」、「安心」な地域づくりに貢献すべく、社員一人ひとりが達成感を持てる職場環境を構築するとともに、地域の雇用を守り、社員とその家族の生活を維持・向上させることを目標にしています。
設立
1976年11月
資本金
1750万円
従業員数
89名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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