施工管理(設備)
【福岡】管工事施工管理 ※正社員 ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/09/18~26/10/14求人No:WORKP-409171057
NEW施工管理(設備)

【福岡】管工事施工管理 ※正社員 ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社BREXA Engineering
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募集要項

募集背景
業務好調による人員拡大のため
仕事内容
経験を活かして年収アップ!年間休日125日と手厚いサポート体制あり!
■ 職務概要
同社の取引先企業において、オフィスビル、商業施設、病院、工場などの「空気(空調)」と「水(給排水)」の流れをつくる設備工事の現場監督として、計画立案から職人さんの手配、現場での指導・監督業務をお任せします。
※職人さん(配管工・配管技術者)としての直接作業ではなく、施工全体の進行・品質を統括するマネジメント職です。

【職務詳細】
・工程管理: 空調ダクトや給排水管の搬入・取付け時期の調整、工期通りの進行確保
・品質管理: 配管の水漏れ・空気漏れがないか(水圧試験・気密試験)、保温材が正しく巻かれているかの検査
・安全管理: 天井裏や高所での作業事故、重量物(エアコン室外機や受水槽など)の揚重事故を防ぐ安全指針の徹底
・原価管理: 機器や配管資材の仕入れコスト、協力会社への発注人件費(人工代)の管理

【魅力・サポート体制】
・大手メーカー、ゼネコン、サブコン、官公庁との取引により安定した経営基盤を確保しています。
・現場での施工管理だけでなく、将来的に設計、安全管理、教育担当など多様なキャリアパスに挑戦可能です。


【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・管工事施工管理のご経験がある方

【尚可】
・各種施工管理技士の資格をお持ちの方
・日本語能力試験(JLPT)N1~N2相当の語学力(外国籍の方)
・日本での建築学科卒業または建設業界での就労経験(外国籍の方)
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
セルフスターターな方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月(試用期間中の労働条件変更なし))
勤務地
案件先によって異なる
案件先によって異なる
勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる
勤務時間
8時00分~17時00分
年収・給与
年収:350万~750万程度
月給制:月額250000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回
待遇・福利厚生
資格取得支援制度、通勤交通費支給、定期健康診断、社宅・寮完備(単身向け・社内規定あり)、UIターン支援あり(引っ越し費用補助)、健保組合保養所利用、年1回会社指定日(土曜)研修実施あり
喫煙情報:配属先により異なる
休日休暇
【年間休日125日(2025年実績)】完全週休2日制(土・日)、祝日、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇、出産・育児休暇、介護休暇
選考プロセス
書類選考→面接1回(WEB面接:採用担当)→内定
※未経験の場合適性検査の実施あり
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社BREXA Engineering
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■建設コンサルタント、設計、監理業務
■建築・土木工事、機械・プラント設備、空調・衛生設備、電気・計装設備

【会社の特徴】
◆設立以来、数々の大型建設プロジェクトの実績を持ち、商業施設、空港、学校、スポーツ施設、鉄道関連など、日本だけにとどまらずに世界中のインフラを創ってきた企業です。
今後国内外でビッグプロジェクトが予定される中、同社の実績と信頼で声掛けも多く、さらなる事業拡大が見込まれています。

◆同社の強みは何といっても人財育成力と定着率の高さです。業界の高齢化が進む中でも、若手の人財からベテラン層までイキイキと活躍しています。それも研修制度や労務管理がしっかりなされているから実現できること。国内外の社会インフラを創る中心の人財として、将来は同社の社員が多く活躍していることでしょう。「建設に携わるスキルを身につけて、将来も活躍できる」給与を貰いながらスキルアップできるチャンスです!
設立
2002年3月20日
資本金
5000万円
売上高
50億5000万円(2016年12月実績)
従業員数
4593名(2025年12月末時点)
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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