募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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明確な評価体制／マイカー通勤OK！【職務概要】
同社にて施工管理補助をお任せします。
【職務詳細】
工場にて重量物・機械設備の搬入から組み立て・据え付け、試運転、さらにはメンテナンスや保守管理までをトータルにご担当いただきます。 施工計画や事前段取り、現場施工監督等を中心にお任せします。
【同社について】
中小規模の会社では珍しく安全品質管理部も設置し、安全面に徹底的にこだわることで、大手のお客様をはじめ多くのお客様から案件を受けています。今後は省エネ・環境事業にも注力していき、更なる発展を目指していきます。技術力に強みを持ち、設置が難しい案件も、最後の砦として依頼を受け対応をしています。食品、生活用品、ケミカル、家電業界など幅広いお取引があります。
【キャリアプラン】目標管理制度という評価制度を導入しており、クレーム件数・安全管理面などでの各指標を設けております。半期に1度の査定を通して年次関係なくキャリアアップを目指していただきます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・同業界でのご経験
・第一種運転免許
【尚可】
・CAD／玉掛／フォークリフト／電気工士等
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月)
- 勤務地
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三重県 四日市市 山之一色町800番地キオクシア工場内
三重交通「キオクシア南門前」降車徒歩2分
勤務地変更の範囲：取引先(案件先)の勤務地により異なる
- 勤務時間
- 8時30分～17時30分
- 年収・給与
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年収:370万～650万程度
月給制：月額202800円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年1回
昇給:年2回（4～5ヶ月）
- 待遇・福利厚生
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通勤手当（上限50，000円）、家族手当、退職金制度、研修旅行、資格取得支援制度（費用は会社負担）、地域手当、代替休暇制度、育児・介護休暇制度、産前産後休暇制度
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
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年間休日108日、週休2日制（土・日）、祝日、年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）、夏期休暇、年末年始休暇、慶弔休暇
- 選考プロセス
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書類選考→面接（複数回）→内定
※状況により変更になる場合あり
