募集要項
- 募集背景
- 業績好調による増員
- 仕事内容
-
日本工営のグループ会社！◎研修制度充実！多数手当をご用意！年間休日120日！【職務概要】
道路・橋梁・公園・河川・砂防・上水道・下水道・農業土木・港湾・造成部門における計画業務および設計業務へのコンサルティングサポートに携わっていただきます。
【職務詳細】
◆仕事の流れ（例）
（１）行政が道路舗装の案件を提示します。
（２）コンペをして入札します。
（３）設計の土台は協力会社に依頼し、その修正から施工までを道路・橋梁・公園・河川・砂防・上水道・下水道・農業土木・港湾・造成部門のいずれかで担当していただきます。
◆同社にとっての＜土木事業＞とは？
ユーザーの視点に立ち、豊富な経験・アイデア等を活かし、利便性向上と安全・安心を目指し業務に取り組みます。また、限られた財源の有効活用の視点から、新技術・新工法を有効活用しコスト縮減を目指します。
◆教育体制：基本的にはOJTで1名につき1名教育担当が付くマンツーマン指導となります。外部の研修は有料無料問わず参加していただくことが可能です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
-
- 必須
-
◆下記いずれかにおける実務経験1年以上
・道路／橋梁／公園／河川／砂防／上水道
下水道／農業土木／港湾／造成
【尚可】
◆下記いずれかの資格
・技術士／RCCM
【企業の特徴】
・毎週水曜はノー残業デーなど、オンとオフのメリハリのある風土となっています！
・業務に必要な資格の取得支援など、「働く」をサポートする制度が整っています！
・国や県との取引が中心なので安定した財務体制です！
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- セルフスターターな方
- 雇用形態
-
雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
-
宮城県仙台市青葉区本町一丁目13番22号
JR各線「仙台」駅より徒歩9分
勤務地変更の範囲：採用時の勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
- 9時00分～17時40分
- 年収・給与
-
年収:400万～600万程度
月給制：月額220000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
-
通勤手当、家族手当、住居手当、寮社宅、退職金制度、玉野社員会（互助会）、永年勤続表彰、資格手当※支給要件あり、同好会活動補助支援制度 等
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 年間休日120日、完全週休2日制(かつ土日祝日)、創立記念日（毎年10月1日）、年末年始（原則12月29日～1月4日）、慶弔等特別休暇、年次有給休暇
- 選考プロセス
-
書類選考⇒一次面接⇒二次面接⇒内定
※1次は最寄の支店、最終面接は本社となります。
※状況により変更になる場合あり
